首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为,团队有效性的构成要素不包括( )。
森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为,团队有效性的构成要素不包括( )。
admin
2017-02-23
60
问题
森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为,团队有效性的构成要素不包括( )。
选项
A、团队学习
B、绩效
C、成员满意度
D、薪酬
答案
D
解析
森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为,团队的有效性由四个要素构成:①绩效,指团队的产出。可按质量、数量、及时性、效率和创新等方面加以测定。②成员满意度,指团队成员如何通过承诺、信任和满足个人需要而产生的某种正面态度和体验。③团队学习,指团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。④外人的满意度,指团队怎样满足顾客、供应商等外部委托人的需要并使他们高兴。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Iaov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
设计调查表格和抽样方法属企业组织信息收集的()。
在现场培训中,适用于一般直线管理人员,而不适用于职能管理人员的培训方式是()。
失业类型分为()。
心理测验按测验目的可分为()。
影响产业购买者购买决定的主要因素不包括()。
()是劳动法律关系的特征之一,指雇主、雇员在劳动法律关系之中既是权利主体,又是义务主体,互为对价关系。
我国劳动法调整的主要对象是()。
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元,若业绩超过200份,则超出部分每份可得0.5元,小李今天共售出产品320份。则他今天的收入为()。
亨利·明茨伯格的经理角色中决策类的角色包括()。
某公司人力资源部培训项目主管小王,正在为编制下一年度的管理人员、技术人员的培训计划做前期的准备工作。当他翻阅到一份由中介公司提供的年度培训评估报告时,有一段评语引起了他的关注:“在中高层管理、技术类人员的培训中,普遍存在着培训方法过于单一、缺乏针对性等问题
随机试题
A、Ithasitsnameasside-winder.B、Itlivesintheslipperysandydesert.C、Itsbodyisverysmooth.D、Itdoesnotadapttothe
采用分散式立法模式的法律是()
扮演角色活动的一项基本原则是()
慢性肺源性心脏病形成肺动脉高压的主要机制
A.急性化脓性腮腺炎B.慢性阻塞性腮腺炎C.流行性腮腺炎D.舍格伦综合征E.腮腺放线菌病又被称为“手术后腮腺炎”的是
隧道内某点处的烟雾透过率与该点处路面照度无关。()
MRPⅡ提出了供应链的概念,即把客户需求和企业内部的制造活动以及供应商的制造资源整合在一起,并对供应链上的所有环节进行有效管理,ERP系统主要侧重对企业内部人、财、物等资源的管理。()
下列的歌曲片段出自作品()。
材料:下面为“绿叶在光下制造淀粉”实验的基本步骤:暗处理:把天竺葵放到黑暗处一昼夜,目的是让天竺葵在黑暗中把叶片中的淀粉全部转运和消耗,这样实验中用碘液检验的淀粉只可能是叶片在实验过程中制造的,而不可能是叶片在实验前贮存的。设
在下列句子的空缺处依次填入成语,最恰当的一组是:(1)读者欣赏作品清新的故事,却忽略了蕴藏的热情,欣赏文字的朴实,却忽略了作品隐伏的悲痛,实际上近于_______。(2)中国古代文化是一座巍峨的高峰,不管我们在儒、释、道哪一条路上行走,
最新回复
(
0
)