根据行政诉讼法律制度的规定，一审期间被告改变被诉具体行政行为，原告不撤诉，人民法院审查认为原具体行政行为合法的，应当判决( )。

admin2022-04-11 26

问题根据行政诉讼法律制度的规定，一审期间被告改变被诉具体行政行为，原告不撤诉，人民法院审查认为原具体行政行为合法的，应当判决( )。

选项 A、维持原具体行政行为
B、确认原具体行政行为合法或者有效
C、驳回原告诉讼请求
D、撤销原具体行政行为

答案C

解析被告在一审期间改变被诉具体行政行为，原告不撤诉，人民法院经审查认为原具体行政行为合法的，应当判决驳回原告的诉讼请求。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Jleg777K

本试题收录于：涉税服务相关法律题库税务师职业资格分类

涉税服务相关法律

税务师职业资格

相关试题推荐

根据《行政诉讼法》的规定，下列情形中应终结诉讼的有()。
甲公司拥有乙公司普通债权100万元，现乙公司被宣告破产，管理人查明甲公司尚欠乙公司20万元运费未付。管理人预计破产清偿率为50％，甲公司要求抵销债务。债权人会议各方为甲公司的债权发生争执，以下表述正确的是()。
出现下列()情形时，一般保证的保证人不得行使先诉抗辩权。
根据《行政许可法》及相关法律规定，下列情形中没有体现行政许可法的信赖保护原则的是()。
根据《行政诉讼法》及其司法解释的相关规定，下列对非诉行政案件执行的说法中正确的有()。
在一起故意伤害案件中，小李被小张用棍子打伤，王医生对小李的伤势作了鉴定，公安机关也取得了现场目击证人小陈的证言。小李为未成年人。在本案中，属于案件当事人的是()。
某公司(具有一般纳税人资格)负责人张某和王某两人在甲市大规模倒卖空白的增值税专用发票和填好金额的增值税专用发票共计10000余份、涉及金额9000万元，给国家造成经济损失500多万元。违法所得被张某和王某二人私分。该市税务机关对张某和王某的行为进行审查之后
下列关于普通合伙企业中经营管理人员的说法正确的是()。
下列合同中，同时具有诺成性和双务性特征的有()。
根据《合同法》的规定，下列合同中，属于无效合同的是()。

随机试题

经济处于充分就业就是指()
原发性免疫缺陷病的病因，目前主要认为是（）
卵巢癌的主要转移方式是
慢性活动性肝炎不会出现以下哪项异常
子宫内膜癌侵犯宫颈首选治疗
行纪是指经纪机构受委托人的委托，以自己的名义与第三者进行交易，并承担规定的()的商业行为。
背景资料：某市大学城园区新建音乐学院教学楼，其中中庭主演播大厅层高5．4m，双向跨度19．8m，设计采用现浇混凝土井字梁。施工过程中发生如下事件：事件一：模架支撑方案经施_丁单位技术负责人审批后报监理签字，监理工程师认为其支撑高度超过5m，需进行专家论
下列有关国有独资公司的表述，不符合法律规定的是()。
房地产开发主管部门在收到备案申请后()日内向符合条件的企业核发证书。
单位派你和同事小周一起负责交通安全的宣传活动，在发放宣传单时，有人闯红灯过马路，同事小周看见了上去制止，过路者觉得这事跟小周没关系，不听小周劝告，两人发生争执。请问，你该怎么处理?

最新回复(0)

根据行政诉讼法律制度的规定，一审期间被告改变被诉具体行政行为，原告不撤诉，人民法院审查认为原具体行政行为合法的，应当判决( )。

涉税服务相关法律

税务师职业资格

根据《行政诉讼法》的规定，下列情形中应终结诉讼的有()。

甲公司拥有乙公司普通债权100万元，现乙公司被宣告破产，管理人查明甲公司尚欠乙公司20万元运费未付。管理人预计破产清偿率为50％，甲公司要求抵销债务。债权人会议各方为甲公司的债权发生争执，以下表述正确的是()。

出现下列()情形时，一般保证的保证人不得行使先诉抗辩权。

根据《行政许可法》及相关法律规定，下列情形中没有体现行政许可法的信赖保护原则的是()。

根据《行政诉讼法》及其司法解释的相关规定，下列对非诉行政案件执行的说法中正确的有()。

在一起故意伤害案件中，小李被小张用棍子打伤，王医生对小李的伤势作了鉴定，公安机关也取得了现场目击证人小陈的证言。小李为未成年人。在本案中，属于案件当事人的是()。

下列关于普通合伙企业中经营管理人员的说法正确的是()。

下列合同中，同时具有诺成性和双务性特征的有()。

根据《合同法》的规定，下列合同中，属于无效合同的是()。

经济处于充分就业就是指()

原发性免疫缺陷病的病因，目前主要认为是（）

卵巢癌的主要转移方式是

慢性活动性肝炎不会出现以下哪项异常

子宫内膜癌侵犯宫颈首选治疗

行纪是指经纪机构受委托人的委托，以自己的名义与第三者进行交易，并承担规定的()的商业行为。

下列有关国有独资公司的表述，不符合法律规定的是()。

房地产开发主管部门在收到备案申请后()日内向符合条件的企业核发证书。

单位派你和同事小周一起负责交通安全的宣传活动，在发放宣传单时，有人闯红灯过马路，同事小周看见了上去制止，过路者觉得这事跟小周没关系，不听小周劝告，两人发生争执。请问，你该怎么处理?