一般情况下，应以( )能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准。

admin2013-09-25 43

问题一般情况下，应以( )能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准。

选项 A、全体员工
B、多数员工
C、少数员工
D、个别员工

答案B

解析绩效标准是指对员工绩效考评进行考量评定分级分等的尺度，在编制时要遵循如下原则：①定量准确的原则；②先进合理的原则：一般情况下，应以多数员工(70％～80％)能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准；③突出特点的原则；④简洁扼要的原则。

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企业人力资源管理师二级理论知识

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