( )属于学习与成长方面的目标。

admin2021-08-03 79

问题 ( )属于学习与成长方面的目标。

选项 A、员工满意度
B、信息覆盖率
C、员工保持率
D、客户利率贡献率
E、新产品开发所需要的时间和所耗费的成本

答案A,B,C

解析平衡计分卡的设计体现了以学习和成长为核心的思想，将企业的员工、技术和组织文化作为决定因素，分别衡量员工保持率、员工生产力、员工满意度的增长等指标，以考评员工的才能、技术结构和企业组织文化等方面的现状与变化。如果企业改善了这些方面，则员工的潜能就可能得以充分发挥，而企业的技术结构就会进一步得到提高，企业的组织文化氛围就会向更好的方向发展。学习与成长绩效指标主要包括评价员工能力的指标，评价企业信息能力的指标和评价激励和授权与协作的指标三个方面。

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企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

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( )属于学习与成长方面的目标。

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

以下各项不属于素质测评中对员工进行分类的标准的是()。

以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是()

以下关于企业组织结构整合的说法不正确的是()

()应列入人力资源费用计划预算范围。

以下关于被派遣劳动者的管理，不正确的表述是()

()有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇。

员工自我保护机制的特点不包括()

包装策略主要包括()。(2007年11月二级真题)

在一次面试中，考官提问“如果公司派你出差，而这时你妻子病重，你会怎么处理?”这是一个()问题。

创新(innovation)包含的因素有()

简述证券投资基金根据组织形态和法律地位的不同可以分为哪几类。

当前软件管理工程的核心问题是（　）。

“实现中国梦必须弘扬中国精神。”这里的“中国精神”是指()

有关原核生物mRNA分子上的S-D序列，下列哪项是不正确的

注册会计师计划的进一步审计程序可以分为两个层次，包括()。

将心理学引入教育的第一人是【】

心理健康的人能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的【】

A.wecanbetheluckywinner.B.Don’tbesilly.C.Maybetodayismyluckyday.A:Hey,didyouhearthat?Thelotteryisupt

合格するかどうかはわかりませんが、その試験を受けて______と思います。

( )属于学习与成长方面的目标。

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以下各项不属于素质测评中对员工进行分类的标准的是()。

以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是()

以下关于企业组织结构整合的说法不正确的是()

()应列入人力资源费用计划预算范围。

以下关于被派遣劳动者的管理，不正确的表述是()

()有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇。

员工自我保护机制的特点不包括()

包装策略主要包括()。(2007年11月二级真题)

在一次面试中，考官提问“如果公司派你出差，而这时你妻子病重，你会怎么处理?”这是一个()问题。

创新(innovation)包含的因素有()

简述证券投资基金根据组织形态和法律地位的不同可以分为哪几类。

当前软件管理工程的核心问题是（ ）。

“实现中国梦必须弘扬中国精神。”这里的“中国精神”是指()

有关原核生物mRNA分子上的S-D序列，下列哪项是不正确的

注册会计师计划的进一步审计程序可以分为两个层次，包括()。

将心理学引入教育的第一人是【】

心理健康的人能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的【】

A.wecanbetheluckywinner.B.Don’tbesilly.C.Maybetodayismyluckyday.A:Hey,didyouhearthat?Thelotteryisupt

合格するかどうかはわかりませんが、その試験を受けて______と思います。

当前软件管理工程的核心问题是（　）。