首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的岗位薪酬制的类型是( )。
使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的岗位薪酬制的类型是( )。
admin
2018-12-05
58
问题
使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的岗位薪酬制的类型是( )。
选项
A、一岗一薪制
B、一岗多薪制
C、岗位薪点薪酬制
D、提成工资制
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/MBBv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业内部劳动规则的制定程序不包括()。(2005年5月三级真题)
有关培训考核评估制度的说法错误的是()。
()亦称概略定员标准,是以某类人员乃至企业全部人员为对象制订的标准。
上下级之间的()关系是企业绩效管理活动的基本单元。
在企业人力资源管理的基本职能中,录用的职能不包括()。
面试中的问题安排应()。[2012年11月三级真题]
在面试过程中,面试考官根据应聘者的反应考察其()。
面试中的问题安排应()
按照在购买决策过程中的作用不同,消费者角色可分为()。
随机试题
下列各组生物之间是消费者与生产者关系的是()。
若观察胎儿脸面景观,宜采用哪种诊断法
下列说法中,正确的有()。I.证券包销是指证券承销商将发行人的证券按照协议全部购入,或者在承销期结束时将售后剩余证券全部自行购入的承销方式Ⅱ.全额包销是指由承销商先全额购买发行人该次发行的证券,再向投资者发售,由承销商承担全部风
用人单位在以下情形下可以解除合同的有()。
【2016上】孟老师近期工作比较消极,漠视学生的存在,对学生态度麻木,缺乏应有的尊重。依据职业倦怠的特征,孟老师的这些表现属于()。
在已建窗体中有一命令按钮(名为Command1),该按钮的单击事件对应的VBA代码为:PrivateSubCommand1_Click()subT.Form.ReeordSeurce=“select*from雇员”EndSub单击该按
在考生文件夹下,打开文档Word.docx,按照要求完成下列操作并以该文件名Word.docx保存文档。将标题段文字("噪声的危害")设置为三号、红色、宋体、居中、加黄色底纹。
Stressisexperiencedwhenanindividualfeelsthatthe(i)____oftheenvironment(ii)____thatindividual’sresourcesforhand
Whydon’tbirdsgetlostontheirlongflightsfromoneplacetoanother?Scientistshavepuzzledoverthisquestionformanyye
HintsandTipstoSaveMoneySpendlessThisisnotoversimplifyingthebestwaytosavemoney!Itisessentialifyouares
最新回复
(
0
)