关于劳动关系运行的说法，正确的是( )。

admin2022-03-25 56

问题关于劳动关系运行的说法，正确的是( )。

选项 A、劳资合作的原因之一是劳动者为了谋生而被迫工作
B、劳动的异化是指劳动者只为自己劳动
C、随着人工智能技术的发展，劳资冲突将会被化解
D、力量和权利是劳动关系运行的两种基本形式

答案A

解析合作是指在组织中，管理方与雇员要共同生产产品和服务．并在很大程度上遵守一套既定制度和规则的行为。劳动关系理论一般认为，合作的根源主要有两方面，即被迫和获得满足。劳动的异化是指工人并非在为自己劳动。选项B错误。冲突，源自劳动关系主体双方的目标、利益和期望的分歧，随着科技的发展，劳资冲突的根源并不会消失。选项C错误。合作与冲突是劳动关系运行的两种基本形式。选项D错误。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/MX0M777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

关于劳动关系运行的说法，正确的是( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

关于培训与开发效果评估的陈述，错误的是()。

从投资的成本——收益角度分析，只能在()情况下，培训与开发才会提高组织的利润。(其中，B为培训给组织带来的收益，C为培训与开发的支出，S为组织支付给员工的加薪)

关于魅力型领导理论的陈述，错误的是()。

关于职业生涯锚的陈述，正确的是()。

当工时变动百分比大于工资率变动百分比时，劳动力供给弹性()。

下列不属于组织结构特征因素的是()。

企业中采用书面文件的数量可以反映其组织结构的()。

在六种职业兴趣类别中，喜欢从事资料工作，有数理分析能力，能够听从指示完成琐细工作的兴趣类型是()。

某电脑软件公司共有员工40人，其中包括4名管理人员，23名销售人员，8名专业人员，5名驻外人员。在下列销售人员的薪酬设计方案中，属于极端做法的方法是()。

试述生育保险的特点。

如图所示，在一长直导线L中载有恒定电流I1，ABCD为一刚性矩形线圈，与L共面，且AB边与L平行。矩形线圈中载有恒定电流I2，则线圈AB边和CD边受到的安培力的方向分别为()

房地产卖方代理的委托人通常有()。

根据《小型水电站建设工程验收规程》SL168－2012，小水电工程试生产期限最短为()个月。

关于合伙人性质转换后责任的承担，下列说法正确的有()。

劳动能力鉴定主要是鉴定劳动功能障碍程度和()的等级鉴定。

历史上的诗人都能喝酒，李白能喝酒，所以李白是诗人。以下选项所犯逻辑错误与题干最为类似的是：

在下列叙述中，错误的一条是______。

Atatimewhentheworldisshortofcausesforcelebration,hereisacandidate;withinthenextfewmonthswomenwillcrossth

A、Becausetheritualscouldbeperformedanywhere.B、Becausemusic,dance,masksandcostumeswerefrequentlyused.C、Becauseth