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简述如何建立合理的行政组织结构。
简述如何建立合理的行政组织结构。
admin
2011-01-29
67
问题
简述如何建立合理的行政组织结构。
选项
答案
建立合理的组织结构应注意做到以下几点:①任务与组织平衡。每个职位、单位、部门,一级行政组织的设置,刚好与所要行使的职能、任务相平衡。既能充分地满足工作的需要,又能使每个组织和个人工作量饱满,人与事得到最佳组合。②各个组织、人员之间按比例配置。按照各个单位之间、各人员之间的工作衔接关系及其工作量的比例关系来设置单位和人员,使整个行政工作的流程能够畅通地、按比例地协调发展,各个行政组织工作刚好是互相衔接的,没有因漏设或工作量轻重不均而使工作流程中断或梗塞的现象发生。③分工明确,合作良好。在设计行政组织结构时,在对各个单位、个人之间进行分工时,不仅要做到分工明确,而且还要考虑到这种分工是否有利于合作。要使各个单位、个人之间有通畅的沟通渠道和良好的协调关系,并为这种沟通协调提供组织结构上的保证。④适应环境,具有弹性。不同的社会环境,要求行政组织内部有不同的职责分工关系,即要求有不同的组织结构。因此,任何行政组织结构都是稳定性与可变性的统一。为了保持合理性,组织结构必须随着环境的变化适时地加以调整,使结构具有适应性、伸缩性和应变性,以适应变化了的新环境的需要。
解析
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本试题收录于:
行政组织理论题库经管类分类
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行政组织理论
经管类
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