首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列对战略性业绩计量特征说法正确的有( )。
下列对战略性业绩计量特征说法正确的有( )。
admin
2017-11-15
52
问题
下列对战略性业绩计量特征说法正确的有( )。
选项
A、战略性业绩计量重点关注长期事项,对大多数企业而言可能是增长最大化
B、战略性业绩计量有助于识别企业成功的动因
C、战略性业绩计量通过企业提高业绩来支持企业学习
D、战略性业绩计量提供的奖励基础是企业每年的业绩
答案
B,C
解析
战略性业绩计量的特征是:(1)它重点关注长期的事项,对大多数企业而言可能是股东财富。(2)它有助于识别战略成功的动因,如企业是如何长期创造股东价值的。(3)它通过企业提高业绩来支持企业学习。(4)它提供的奖励基础是基于战略性的事项而不仅仅是某年的业绩。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/MyO0777K
本试题收录于:
公司战略与风险管理题库注册会计师分类
0
公司战略与风险管理
注册会计师
相关试题推荐
甲公司为位于湖北省的增值税一般纳税人,2020年12月购进下列货物取得的增值税专用发票上注明的税额,准予从销项税额中抵扣的是()。
张某为中国公民,就职于中国境内甲公司,2020年全年从境内取得如下收入:(1)工资收入10000元/月,加班补贴500元/月,岗位津贴400元/月,交通补贴1000元/月,差旅费津贴800元/月。(2)受乙公司委托进行软件设计,取得设计费2000元。(3)
某县一加工企业因账簿不全,由县主管国家税务局对其核定征收企业所得税,企业认为核定数额过高,在双方协商无果的情况下,企业准备请求法律救济。下列关于企业的做法正确的是()。
根据税收征收管理法律制度的规定,下列关于税务行政复议审查的表述中,错误的是()。
下列各项业务中,应按照“服务业——一租赁业”税目征收营业税的有()。
夏某在某物流公司任主管,工作年限为10年,2015年公司因生产经营发生困难进行经济性裁员,与夏某解除劳动合同,当时夏某月工资为5000元,该地职工月平均工资为2500元,物流公司应支付给夏某的经济补偿金为()元。
根据企业所得税法律制度的规定,下列选项中,属于长期待摊费用的有()。
增值税纳税人当期的销项税额小于进项税额时,对不足抵扣部分的处理方法是( )。
以下属于内部审计师的职能的有()。
甲公司管理层为了完善内部控制,正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中,不属于兼任不相容岗位的情况是()。
随机试题
现代解码器带有从传感器中读取数据流的功能。()
护士在进行查体、治疗时与病人之间的距离属于
半夏泻心汤中,散结除痞者是半夏泻心汤中,泄热开痞者是
红花和番红花功效的主要不同点是()
女,48岁。双侧掌指关节、腕关节、膝关节、踝关节肿痛2个月余,伴发热、口干、眼干,查ANA1:100,RF(+),抗SSA抗体(-),IgG和补体升高,超声心动图发现小量心包积液,最可能的诊断是
慢性心力衰竭患者宜采用的饮食是
居民个人取得的下列收入中,按照劳务报酬项目预扣预缴个人所得税的有()。
教育的特质是【】
下列哪项原则不属于人际关系的一般原则?()
春耕时节。农业局要举办“送农资、送服务、送技术”的农资下乡活动,并邀请党员、农技人员、专家等参与。领导让你协调安排接待,请问你将如何安排本次接待以达到最好的工作效果?
最新回复
(
0
)