2. 职业资格
  3. 在构建企业培训主管KPI体系时，应分析其主要工作职责，它包括( )。

在构建企业培训主管KPI体系时，应分析其主要工作职责，它包括( )。

admin2013-09-25  67
问题 在构建企业培训主管KPI体系时，应分析其主要工作职责，它包括(    )。
选项 A、帮助员工制定职业生涯的规划   
B、撰写培训评估报告
C、制定与实施员工培训开发计划   
D、指导下属员工工作
E、收集与提供员工培训发展方面的信息
答案A，C，E
解析 企业培训主管的主要工作职责是：①制定和实施员工培训开发计划；②帮助员工制定职业生涯规划；③建立员工发展中心；④收集与提供员工培训发展方面的信息。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/NUIv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)