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财经
常见的个人奖励计划有( )。
常见的个人奖励计划有( )。
admin
2014-08-25
43
问题
常见的个人奖励计划有( )。
选项
A、计件制
B、管理激励计划
C、行为鼓励计划
D、佣金制
E、收益分享计划
答案
A,B,C,D
解析
个人奖励计划是奖励员工达到了与职位有关的绩效标准，如质量、生产率、顾客满意度、安全性以及出勤率等。常见的个人奖励计划有五种：计件制、计时制、佣金制、管理激励计划和行为鼓励计划。E项，收益分享计划是团队奖励计划的一种。
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
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