A公司为激励管理人员和销售人员,于2018年年初制订并实施了一项利润分享计划。该计划规定,如果公司全年的净利润达到5000万元以上,公司管理人员将可以分享超过5000万元净利润部分的15%作为额外报酬,公司销售人员将可以分享超过5000万元净利润部分的5%

admin2020-07-07  33

问题 A公司为激励管理人员和销售人员,于2018年年初制订并实施了一项利润分享计划。该计划规定,如果公司全年的净利润达到5000万元以上,公司管理人员将可以分享超过5000万元净利润部分的15%作为额外报酬,公司销售人员将可以分享超过5000万元净利润部分的5%作为额外报酬。至2018年年末,A公司实现净利润8000万元。不考虑其他因素,关于A公司的会计处理,下列说法中正确的是(    )。

选项 A、A公司应借记“管理费用”450万元,借记“销售费用”150万元,贷记“应付职工薪酬”600万元
B、A公司应借记“管理费用”600万元,贷记“应付职工薪酬”600万元
C、A公司应借记“销售费用”600万元,贷记“应付职工薪酬”600万元
D、A公司应借记“管理费用”1200万元,借记“销售费用”400万元,贷记“应付职工薪酬”1600万元

答案A

解析 企业制订了利润分享计划的,如果企业完成了规定的业绩指标,应当确认相关的应付职工薪酬并计入当期损益或相关资产成本。A公司的相关会计分录为:
借:管理费用    (3000×15%)450
    销售费用(3000×5%)150
    贷:应付职工薪酬    600
因此,选项A正确。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ONyc777K
本试题收录于: 会计题库注册会计师分类
0

相关试题推荐
最新回复(0)