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2012年1月1日,B公司为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权,这些人员自2012年1月1日起必须在该公司连续服务4年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2016年12月31日之前行使完毕。2012年12月31日“应付职
2012年1月1日,B公司为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权,这些人员自2012年1月1日起必须在该公司连续服务4年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2016年12月31日之前行使完毕。2012年12月31日“应付职
admin
2020-05-14
34
问题
2012年1月1日,B公司为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权,这些人员自2012年1月1日起必须在该公司连续服务4年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2016年12月31日之前行使完毕。2012年12月31日“应付职工薪酬”科目期末余额为100000元。2013年12月31日每份现金股票增值权公允价值为50元,至2013年年末有20名管理人员离开B公司,B公司估计还将有9名管理人员离开;则2叭3年l2月31日“应付职工薪酬”贷方发生额为( )元。
选项
A、77500
B、100000
C、150000
D、177500
答案
A
解析
“应付职工薪酬”贷方发生额=(100—20—9)×100×50×2/4一100000=77500(元)
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/PEL0777K
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