首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是科学制定企业薪酬制度的前提和依据。
( )是科学制定企业薪酬制度的前提和依据。
admin
2009-11-27
86
问题
( )是科学制定企业薪酬制度的前提和依据。
选项
A、企业的薪酬原则和策略
B、工作岗位分析与评价
C、企业薪酬制度结构的确定
D、制定薪酬等级与薪酬标准
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/QRzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
青年期自我意识修正的主要依据有()。
自然科学和数学领域的创造力达到最高峰是在()。
节约是企业兴盛的重要保证,主要表现在()。
常用的印象管理策略包括()。
世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准,要求建立“良好的人际关系”。对从业人员来说,践行这一标准的意义在于()。
关于员工及企业执行力,正确的说法是()。
北京慧康公司是一家专门为金融企业提供信息系统服务的企业。王刚是该公司华北区市场总监,他得知明德银行将于近期启动一个客户关系管理系统的项目。为了进一步了解该项目的背景资料,他约明德银行信息中心的刘主任就该项目进行了一次会谈。以下是该谈话的部分内容:
随机试题
弛张热最常见于下列哪种疾病
加甲醇溶解后,加热的碱性酒石酸铜试液,生成红色氧化亚铜沉淀的药物是
A.TSH降低,TT4升高,FT4升高,131I摄取率升高B.TSH升高,TT4升高,FT4升高,131I摄取率降低C.TSH升高,TT4降低,FT4降低,131I摄取率降低D.TSH降低,TT4升高,FT4升高,131I摄取率降低E.TSH降低,
风寒型泄泻的主证是脾虚泻的主证是
电路交换的特点有()。
按现行有关规定,证券公司申请从事代办股份转让服务业务,应当符合的条件有( )。
国际储备包括()。
图2表示温棚内光照强度(X)与农作物净光合作用强度(实际光合作用强度与呼吸作用强度之差)的关系(棚内温度、水分和无机盐均处于适宜的条件下)。请据图分析,下列说法中不正确的是()。
TheseartistshavegivenusspecialandpricelessgiftstotheculturallifeintheUnitedStates.
Opinionpollsarenowbeginningtoshowanunwillinggeneralagreementthat,whoeveristoblameandwhateverhappensfromnowo
最新回复
(
0
)