在劳动力市场均衡分析图形中．假定劳动力需求曲线不变，而劳动力供给却由于退休人口增加和新成长劳动力不足而出现了下降，则可能出现的情况是( )。

admin2022-03-25 94

问题在劳动力市场均衡分析图形中．假定劳动力需求曲线不变，而劳动力供给却由于退休人口增加和新成长劳动力不足而出现了下降，则可能出现的情况是( )。

选项 A、均衡工资率和均衡就业量同时下降
B、均衡工资率上升，均衡就业量下降
C、均衡工资率和均衡就业量同时上升
D、均衡工资率下降，均衡就业量上升

答案B

解析劳动力需求曲线不变，供给减少，供给曲线左移，导致均衡工资上升，均衡就业量下降。

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人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

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在劳动力市场均衡分析图形中．假定劳动力需求曲线不变，而劳动力供给却由于退休人口增加和新成长劳动力不足而出现了下降，则可能出现的情况是( )。

人力资源管理专业知识与实务

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管理方格理论把领导者的基本风格划分为五种，其中只对人极端关注的领导风格被称为()领导风格。

下列关于职业生涯锚的陈述，正确的是()。

组织层次的职业生涯管理方法中()方法主要用于专业人员、管理人员、技术人员提升的可能性评价。

关于公平理论的说法，错误的是()。

下述与动机有关的因素中，属于内源性动机范畴的有()。

()主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。

关于职业生涯锚的陈述，正确的是()。

有关研究表明：动机的强度与解决问题的效率之间并不是线性关系，而是_____的关系。

CT数据采集系统的主要组成部分是

下列选项中，属于行政管理费的是()。

根据国家循环经济促进法的激励措施规定，利用财政性资金引进循环经济重大技术、装备的，应当制定（）方案。

合同无效、合同被撤销、视为无合同关系，也不存在合同变更的可能，这说明了合同变更应符合的条件是()。

会计核算的基本前提包括()。

某工程实施过程中，因发包人要求修改设计图纸，导致设计超过了原来批准的设计标准，此时应采取的做法是()。

根据多样化投资分散风险的原理，下列关于商业银行开展信贷业务的说法，正确的有(　　　)。

Iadviseyouofoutsuchadangerousplan.

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中级经济师

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下列关于职业生涯锚的陈述，正确的是()。

组织层次的职业生涯管理方法中()方法主要用于专业人员、管理人员、技术人员提升的可能性评价。

关于公平理论的说法，错误的是()。

下述与动机有关的因素中，属于内源性动机范畴的有()。

()主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。

关于职业生涯锚的陈述，正确的是()。

有关研究表明：动机的强度与解决问题的效率之间并不是线性关系，而是_____的关系。

CT数据采集系统的主要组成部分是

下列选项中，属于行政管理费的是()。

根据国家循环经济促进法的激励措施规定，利用财政性资金引进循环经济重大技术、装备的，应当制定（）方案。

合同无效、合同被撤销、视为无合同关系，也不存在合同变更的可能，这说明了合同变更应符合的条件是()。

会计核算的基本前提包括()。

某工程实施过程中，因发包人要求修改设计图纸，导致设计超过了原来批准的设计标准，此时应采取的做法是()。

根据多样化投资分散风险的原理，下列关于商业银行开展信贷业务的说法，正确的有( )。

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