用人单位在下列哪些情形下可以随时解除劳动合同?( )

admin2010-06-14 45

问题用人单位在下列哪些情形下可以随时解除劳动合同?( )

选项 A、劳动者不能胜任工作，经过调整工作岗位仍然不能胜任工作
B、在试用期内用人单位证明劳动者不符合当时的录用条件
C、劳动者患病，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作的
D、劳动者因盗窃被依法判处三年有期徒刑

答案B,D

解析根据《劳动合同法》第39条规定，BD正确当选。AC不正确。

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本试题收录于：试卷一题库法律职业资格分类

试卷一

法律职业资格

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