首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
王女士怀孕三个月,但她在近期工作中严重失误,给企业利益造成重大损害,则企业依法 ( )。
王女士怀孕三个月,但她在近期工作中严重失误,给企业利益造成重大损害,则企业依法 ( )。
admin
2021-08-19
191
问题
王女士怀孕三个月,但她在近期工作中严重失误,给企业利益造成重大损害,则企业依法 ( )。
选项
A、解除劳动合同,但需提前30日书面通知
B、不得解除劳动合同
C、解除劳动合同,不必提前30日书面通知
D、很难确定
答案
B
解析
不得解除劳动合同的条件主要是针对用人单位而言的,当同时出现可以解除与不可以解除劳动合同的条件时,用人单位应服从不得解除劳动合同的条件,即后者的法律效力大于前者。不得解除劳动合同的条件是:①患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的;②患病或者负伤,在规定的医疗期内的;③女职工在孕期、产期、哺乳期内的;④法律、法规规定的其他情形。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Rpzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
从领域上看,职业纪律不包括()。
下列选项中,企业上司对下属信任的正确做法包括()。
复本信度又称等值性系数。它是以两个等值但题目不同的测验(复本)来测量同一群体,然后求得被试者在两个测验上得分的相关系数。复本信度反映的是测验在()上的等值性。
在中国传统儒家道德思想中,处于核心地位的范畴是()。
()是个体对其社会角色进行自我评价的结果。
对于抑郁质的学生,教师在教育时应着重()。
职工个人形象与企业整体形象的关系是(一)。
在技术和结构上密切相关,具有相同使用功能,规格不同而满足同类需要的一组产品是()。
劳动法基本原则的特点是()。
随机试题
下列哪项最能描述窗口大小?()
"Idon’tlikeyourattitude.""Idon’tcare______."
女性,32岁。进餐时与人发生口角后,突觉呼吸困难。查体:呼吸浅表频数达80次/分,无呼吸音。该患者最可能的诊断是
A.崩漏B.经期延长C.月经后期,D.月经先后无定期E.月经先期,月经过多
根据《证券公司为期货公司提供中间介绍业务试行办法》,证券公司从事介绍业务,应当审慎经营,并对通过其营业部开展的介绍业务实行统一管理。()[2015年5月真题]
把下面的六个图形分为两类,使每一类图形都有各自的共同特征或规律,分类正确的一项是()。
如果采用静态分析法,则甲、乙、丙方案中哪个最佳,为什么?如果采用动态分析法,则甲、乙、丙方案中哪个最佳,为什么?
请在【答题】菜单下选择【进入考生文件夹】命令,并按照题目要求完成下面的操作。注意:以下的文件必须都保存在考生文件夹下。【背景素材】校摄影社团在今年的摄影比赛结束后,希望可以借助PowerPoint将优秀作品在社团活动中进行展示
A、是个农村人B、不喜欢坐车C、是个有钱人D、曾做过司机A语段中的第一句说“父亲好不容易进一次城”,可见父亲不住在城里,那么就是农村人,选择A。
Lilywenttoseehergrandpayesterday________hewasill.
最新回复
(
0
)