影响人力资源预测的一般因素包括( )

admin2022-07-19 35

问题影响人力资源预测的一般因素包括( )

选项 A、市场需求
B、生产需求
C、工资状况
D、追加培训需求
E、退休年龄的变化

答案A,B,C,D,E

解析影响人力资源需求预测的一般因素有：(1)顾客的需求变化(市场需求)。(2)生产需求(或者企业总产值)。(3)劳动力成本趋势(工资状况)。(4)劳动生产率的变化趋势。(5)追加培训的需求。(6)每个工种员工的移动情况。(7)员工的出勤率。(8)政府的方针政策的影响。(9)工作小时的变化。(10)退休年龄的变化。(11)社会安全福利的保障。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/S16v777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

关于绩效标准法的说法，正确的有()。
通过员工培训激励及其配套制度的确立，最终形成以目标激励为先导、竞争激励为核心、()为后盾的人才培养激励机制。
衰退行业战略的影响因素不包括()。
影响企业支付能力的因素有()。
核算人工成本投入产出的指标有()。
因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议。用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院()发出支付令。
()使劳动者摆脱了个人局限性，创造了一种新的社会劳动生产力。
在进行员工满意度调查时，要根据()确定调查的内容。
绩效管理系统评估的具体内容应该包括()。
确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括()。

随机试题

下列哪一种混合液为1/3张
有关超抗原错误的是
奶牛产后恶露排出时间异常的是()
以下关于盾构掘进中障碍物处理方法说法正确的是()。
下列属于宿州市的4A级景区的是()。
倡导教师辅导学生从活动中自己学习的教学模式的人是【】
在问题解决情境中，有的儿童倾向于深思熟虑且错误较少，这种认知方式属于()。
在学习重力场知识后学习电力场知识，用重力场知识同化电力场知识。这种学习属于()。
评述中共党报历史上的三次重要改革。(中国传媒大学2012年研)
Accidentsarecaused;theydon’tjusthappen.Thereasonmaybeeasytosee:ashelfoutof【C1】______,apatchoficeonthemis

最新回复(0)

影响人力资源预测的一般因素包括( )

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

关于绩效标准法的说法，正确的有()。

通过员工培训激励及其配套制度的确立，最终形成以目标激励为先导、竞争激励为核心、()为后盾的人才培养激励机制。

衰退行业战略的影响因素不包括()。

影响企业支付能力的因素有()。

核算人工成本投入产出的指标有()。

因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议。用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院()发出支付令。

()使劳动者摆脱了个人局限性，创造了一种新的社会劳动生产力。

在进行员工满意度调查时，要根据()确定调查的内容。

绩效管理系统评估的具体内容应该包括()。

确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括()。

下列哪一种混合液为1/3张

有关超抗原错误的是

奶牛产后恶露排出时间异常的是()

以下关于盾构掘进中障碍物处理方法说法正确的是()。

下列属于宿州市的4A级景区的是()。

倡导教师辅导学生从活动中自己学习的教学模式的人是【】

在问题解决情境中，有的儿童倾向于深思熟虑且错误较少，这种认知方式属于()。

在学习重力场知识后学习电力场知识，用重力场知识同化电力场知识。这种学习属于()。

评述中共党报历史上的三次重要改革。(中国传媒大学2012年研)

Accidentsarecaused;theydon’tjusthappen.Thereasonmaybeeasytosee:ashelfoutof【C1】______,apatchoficeonthemis