首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )不属于工资总额的范畴。
( )不属于工资总额的范畴。
admin
2009-11-26
32
问题
( )不属于工资总额的范畴。
选项
A、计时工资
B、计件工资
C、退休工资
D、奖金津贴
答案
C
解析
国家统计局对于工资总额的组成有明确的界定,确定工资总额的组成是:工资总额=计时工资+计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/S9ov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据马斯洛的需要层次理论()。
下列哪几项是情绪对时间估计长短的影响规律?()
善于管理和控制自己情绪和行动的能力是意志的()。
模仿法常用的具体方法包括()。
根据脑电波的变化,睡眠经过四个阶段大约要经过()。
不伴有幻觉和妄想,且社会功能无损害或仅轻度损害的躁狂发作是()。
实施冲击疗法,出现极限水平的标志是()。
思想保守,拘泥于传统,与其他的落后采用者关系密切,极少借助宣传媒体,其社会地位和收入水平最低。这类群体属于()。
()又称信用限额,也是企业信用政策的一个组成部分。
简述企业薪酬管理的原则及程序。
随机试题
在美国,头颈部恶性肿瘤发病人数占全身恶性肿瘤的百分比大约是
瘤胃内的微生物可合成()。
故障树也称事故树,是一种描述事故()的有方向的树,是安全系统工程中的重要的分析方法之一。
下列地铁基坑围护结构中,止水性好的有()。
良好的投资习惯应该尽量()。
2019年8月8日,某县工商部门查获一起假冒服装销售行为,甲公司销售多种假冒名牌服装。为防止甲公司逃避处罚,执法人员要求甲公司当场缴纳2000元罚款。之后,执法人员告知甲公司,如果对处罚结果不服,可以向工商部门提出听证申请。根据上述资料,为下列问题从备选
请从所给的选项中,选出最适合的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性。()
“抗大”教育属于()。
甲为摄影家乙充当女模特,双方未对照片的发表和使用作出约定。后乙将甲的裸照以人体艺术照的形式出版发行,致使甲受到亲朋好友的指责。乙的行为侵犯了甲的()。
下列有关宏的叙述中不正确的是()。
最新回复
(
0
)