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“把员工视为活动主体,公司主人”是哪一种人力资源管理方式?( )
“把员工视为活动主体,公司主人”是哪一种人力资源管理方式?( )
admin
2021-05-14
33
问题
“把员工视为活动主体,公司主人”是哪一种人力资源管理方式?( )
选项
A、以自我为中心,非理性化家族管理
B、以人为中心,非理性化家族管理
C、以人为中心,理性化团队管理
D、以自我为中心,理性化团队管理
答案
C
解析
“把员工视为活动主体,公司主人”是以人为中心、理性化团队管理的方式。故本题选C。
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公共基础知识题库事业单位考试分类
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