首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
在人力资源管理活动中，属于员工关系管理范畴的是( )。
在人力资源管理活动中，属于员工关系管理范畴的是( )。
admin
2016-03-13
36
问题
在人力资源管理活动中，属于员工关系管理范畴的是( )。
选项
A、预测人力资源的需求与供给
B、确定薪酬的结构与水平
C、提高员工的职业胜任力
D、协调劳动关系
答案
D
解析
员工关系管理包括协调劳动关系、对员工的职业生涯进行设计和管理、建设企业文化以及营造融洽的人际关系和良好的工作氛围。对于跨国公司还要涉及跨文化管理方面的问题。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Tls0777K
本试题收录于：
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
根据《存款保险条例》，下列各项不纳入存款保险范围的是()。
甲公司与乙公司签订一份购销手机的合同，双方约定由甲公司先交货，三天后乙公司付款，后甲公司在交货前，发现乙公司经营状况严重恶化，已经被其债权人向法院申请破产，事实上已无力支付货款，甲公司遂拒绝交货。此案中甲公司行使的是()。
企业应当对应收账款计提坏账准备，这体现的会计信息质量要求是()。
当社会总供给大于总需求时，政府预算一般采取()。
有限责任公司的设立程序要求全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的()。
关于样本量的影响因素，下列说法正确的是()。
在弗里德曼的货币需求函数中，与货币需求成正比的因素是()。
如果与可支配收入无关的消费为300亿元，投资为400亿元，边际储蓄倾向为0．1，那么，在两部门经济中，均衡国民收入水平为()亿元。
自专利权被授予之日满()后，具备实施条件的单位以合理的条件请求发明或者实用新型专利权人许可实施其专利，而未能在合理的时间内获得这种许可时，国务院专利行政部门根据该单位的申请，可以给予实施该发明专利或者实用新型专利的强制许可。
随机试题
患者，男，75岁。排尿困难10余年，一直按前列腺增生治疗。近2周来出现终末血尿，直肠指诊：前列腺有不规则质硬结节，高度怀疑为前列腺癌。为明确诊断，需做的检查是
男，40岁。腹胀，腹部持续隐痛，发热2周，“肝炎”史12年，近4年来乏力、纳差，面色晦暗，间段齿龈出血。查体：腹部彭隆，无肌紧张，全腹轻压痛及反跳痛，肝未触及，脾下3cm移动性浊音阳性。最可能的诊断是
下列不属于未经规划的商务区域的是()。
品牌可以体现企业或产品的()，是质量和信誉的保证，成为企业竞争的武器和识别不同商品的分辨器。
当可接受的检查风险降低时，注册会计师可能采取的措施是()。
设计一个小班数学教育活动，要求：(1)以“学习长短排序”为内容；(2)活动设计应包括活动目标、活动准备、活动过程等部分。
Peahens,thoughnotasshowyascocks,arebynomeansplain.Theirheadshaveattractivecrestsandtheirnecksarebrightblue
下列关于软件的叙述中，错误的是
YourfriendPauliscomingtovisityounextmonth.Inhislastemail,heaskedyouabouttheinterestingplacesinyourhometow
Lolitaiswrittenby
最新回复
(
0
)
