首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
某企业招用了一批合同制工人,其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定,工人入厂时,需交身份证以作抵押,合同期限5年,其中试用期为1年,在履行合同过程中,若发现不能胜任工作,企业可随时解除劳动合同。法定节日需照常工作,工资不变。每3个月发放一次工资。 问
某企业招用了一批合同制工人,其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定,工人入厂时,需交身份证以作抵押,合同期限5年,其中试用期为1年,在履行合同过程中,若发现不能胜任工作,企业可随时解除劳动合同。法定节日需照常工作,工资不变。每3个月发放一次工资。 问
admin
2023-01-05
72
问题
某企业招用了一批合同制工人,其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定,工人入厂时,需交身份证以作抵押,合同期限5年,其中试用期为1年,在履行合同过程中,若发现不能胜任工作,企业可随时解除劳动合同。法定节日需照常工作,工资不变。每3个月发放一次工资。
问:
劳动合同的内容有哪些违反了劳动法的有关规定?
选项
答案
企业的劳动合同中有下列违反劳动法规定的条款: ①以身份证作抵押物,违反劳动法规定。 ②劳动法规定试用期为6个月,该劳动合同规定试用明为1年,超过6个月,属于违反劳动法的有关规定。 ③劳动者不能胜任工作,需经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,用人单位才可解除劳动合同,且必须提前30日以书面形式通知劳动者本人。 ④劳动法规定法定休假日安排劳动者工作,应支付不低于工资的300%的工资报酬,该劳动合同规定法定节日需照常工作,但工资不变是违法的。 ⑤工资应当以货币形式按月发放,而不能3个月发一次。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/U61D777K
本试题收录于:
劳动法题库法学类分类
0
劳动法
法学类
相关试题推荐
A、Teacherandstudent.B、Husbandandwife.C、Customerandsalesman.D、Parentandchild.B从两人对话内容可以看出,两人关系较为亲密,男士要为女士买项链作为生日礼物,女士
A、5hours.B、7hours.C、9hours.D、12hours.B男士告诉女士上午的工作时间是从9点到12点,下午的工作时间是1点到5点。由此可以推算,女士每天的工作时长是7个小时。
下列关于准时制的说法错误的是()。
华为管理变革的轨迹长期以来,组织效率低下不仅困扰着中石油,也是国内大部分企业要面对的问题。如何在做大的同时做强企业,建立起高效运作体系?实践证明,只有伴随企业发展过程坚持不间断进行管理变革,才能打造出有核心能力的运作体系,华为22年的持续管理变革
下列属于员工报酬形式的是()。
下列疾病中属于慢性运动劳损的有
有关胫腓骨骨折的叙述错误的是
主体工程施工主要包括()的施工。
导流泄水建筑物封堵后,如永久泄洪建筑物尚未具备设计泄洪能力,坝体度汛洪水标准应分析坝体施工和运行要求后按规范规定执行,2级混凝土、浆砌石坝设计标准为()年一遇。
国家按照保障内容的不同,将原有的政策按类分解,形成了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等政策,是属于()
随机试题
征收的排污费、教育费附加等收入属于下面哪一项财政收入()
急性胰腺炎非手术疗法措施中,错误的是
药物临床前安全性评价对新药能否进入临床研究,预测临床研究的风险程度和最终评价其开发价值起着举足轻重的作用,而一个高质量的临床前安全评价必须遵循的质量管理规范是()。
王某向张某签发了一张10万元的现金支票,张某又将该现金支票背书转让给徐某;徐某认为其不合法,拒绝接受张某转让的现金支票。徐某的做法是正确的。()
某企业急需一台不需要安装的设备,设备投入使用后,每年可增加营业收入45000元,增加经营成本30600元。市场上该设备的购买价为64500元,折旧年限为10年,预计净残值为4500元。若从租赁公司按经营租赁的方式租入同样的设备,只需每年支付900
试述教学是德育的基本途径。
分配关系是生产关系的基础。()
资金成本由资金的筹资成本和占用成本两部分组成,其中,资金的筹资成本是资金成本的主体,也是降低资金成本的主要方向。
I’mveryglad______that.
A.claimB.advancedC.challengeD.butE.constantlyF.declareG.pilesupH.limitedI.significanceJ.hesitatedK.andL.
最新回复
(
0
)