首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在企业组织结构变革时需分析组织关系,不属于其内容的是( )。
在企业组织结构变革时需分析组织关系,不属于其内容的是( )。
admin
2022-07-19
54
问题
在企业组织结构变革时需分析组织关系,不属于其内容的是( )。
选项
A、某个单位应同哪些单位和个人发生联系
B、某个单位要求别人给予何种配合和服务
C、某个单位的工作效率和员工的士气如何
D、某个单位应该为别的单位提供哪些服务
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/UL6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
合理确定人工成本的方法包括()。
柳静上月产量是45件,本月是49件,比上月的工作绩效有所提高,这种分析方法是()。
以下关于行为模仿法的说法中,错误的是()。
绩效计划的实施流程包括()。
结构化面试的优点包括()。
影响群体决策的群体因素有()。
绩效反馈的主要目的是()。
TC公司是一家典型的制造型企业,由刘某于2009年12月份创建。刘某在创建之前曾在某国有大型企业工作16年,于是在TC公司成立之初,便一手制定了公司的工资体系,前后经历了数次调整后形成了现行的工资制度,工资水平处于行业工资水平的50%处,核心技术、管理人员
请分析企业战略与组织结构的关系。
随机试题
半夏白术天麻汤的功用()天麻钩藤饮的功用是()
联邦德国基本法规定宪法法院的职能有?
【背景资料】 对某拟建城市道路工程,在施工前对土质进行了分析,发现其塑性指数为18,属于黏性土质,因此采用石灰稳定土基层。在施工时采取以下措施:(1)受诸多因素影响决定在秋季施工。(2)采用Ⅱ级以上的钙质或镁质生石灰、消石灰。(3)使拌合均匀
人身保险合同效力中止后()内双方未就恢复保险合同效力达成协议的,保险人有权解除合同。
根据《中华人民共和国公司法》的规定,股东会行使的职权有()。Ⅰ.修改公司章程Ⅱ.决定公司的经营方针和投资计划Ⅲ.审议批准董事会的报告Ⅳ.对发行公司债券作出决议
有一批100件的产品送检,下列方案中接收概率最大的是()。
新课程倡导的发展性评价的基本内涵包括()。①评价的目的在于促进发展②体现最新的教育观念和课程评价发展的趋势③评价内容综合化、方式多样化、主体多元化。④关注发展过程,将形成性评价与终结性评价有机结合起来
全方位
JOBINTERVIEWSPeoplelookingforjobsusuallysendinacopyoftheirresume.Thisshouldbeusedasabasisforquestion
在中国加入世贸组织以后,中欧、中美双方通过协商、磋商,已经解决了大量的贸易争端。中国的传统是提倡“以和为贵”,做生意就要和气生财,希望和美国、欧洲的商人能够和气相处,能够共同解决出现的贸易问题。在遇到贸易争端的时候,如果一些国家不是采取妥善解决问题的办法,
最新回复
(
0
)