绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果应用的是(　　)。企业的培训开发活动并不是盲目的而是有明确目标的活动。这种目标确定的主要依据是(　　)。

admin2009-08-14 62

问题绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果应用的是(　　)。
企业的培训开发活动并不是盲目的而是有明确目标的活动。这种目标确定的主要依据是(　　)。

选项 A、工作分析的结果
B、员工绩效评价的结果
C、接受培训的内容
D、确定员工工作中的问题

答案A,B

解析企业的培训开发活动并不是盲目的，而是有明确目标活动，这种目标的确定主要有两个依据，一是工作分析的结果，即职位说明书对工作活动所进行的描述，二是绩效考评结果，通过绩效考评我们会发现员工身上存在的不足之处，就能够对员工进行有针对性的培训。

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绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果应用的是(　　)。企业的培训开发活动并不是盲目的而是有明确目标的活动。这种目标确定的主要依据是(　　)。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

在工程网络计划中，工作M有B、D、E三项紧前工作，其持续时间和工作最早开始时间如下表所示，则工作M的最早开始时间是第()天。

工程师在收到承包方送交的索赔报告和有关资料后，若()天内未予答复或未对承包方作进一步要求，则视为该项索赔已被认可。[2007年真题]

相对于权益融资方式，企业发行债券融资的缺点是()。[2006年真题]

在网络计划执行过程中，发现B工作还需工作6天，但至该工作最迟完成时间尚有4天，则该工作()。[2004年真题]

假定某一建筑承包工程的结算价款总额为2000万元，预付备料款占价款的25％，主要材料和结构件金额占工程价款的62．5％。按照理论扣回方式，预付备料款起扣点是()万元。[2008年真题]

采用扩大单价法编制单位工程概算时，编制的主要依据是()。

企业每期实现的利润在交纳所得税后，实现的净利润应首先()。

下列有关风险回避的说法中，正确的有()。[2008、2007年真题]

安置在门店所在建筑物的正面，用以表示店名的招牌属于()。

全体中国人民共同遵循的道德要求是()

以下属于主动靶向给药系统的是

以下哪项检查不符合流行性腮腺炎

RA出现关节红肿热痛，得冷稍舒，痛不可触，烦闷不安，苔黄燥，脉滑数。应选用

一项足球比赛共有8支队伍参加，每两支队伍之间需要踢两场比赛，获胜得3分，打平得1分，落败不得分。在该项足球比赛中，获得第一名的队伍积分最多可能比第二名多()分。

OneafternooninJanuary1989,SusanSharp,43,andher8-year-oldson,David,werewalkinghard【C1】______anicyparkinglot,【C2

Someofthegreatestsuccessesyoucanthinkofbeganwithfailure.Whatabig【C6】______alittlecontinuedeffortanddeterminat

Althoughcreditcardsarebecomingamoreacceptablepartofthefinancialscene,theyarestillregardedwithsuspicionbymany

绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果应用的是( )。 企业的培训开发活动并不是盲目的而是有明确目标的活动。这种目标确定的主要依据是( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

在工程网络计划中，工作M有B、D、E三项紧前工作，其持续时间和工作最早开始时间如下表所示，则工作M的最早开始时间是第()天。

工程师在收到承包方送交的索赔报告和有关资料后，若()天内未予答复或未对承包方作进一步要求，则视为该项索赔已被认可。[2007年真题]

相对于权益融资方式，企业发行债券融资的缺点是()。[2006年真题]

在网络计划执行过程中，发现B工作还需工作6天，但至该工作最迟完成时间尚有4天，则该工作()。[2004年真题]

假定某一建筑承包工程的结算价款总额为2000万元，预付备料款占价款的25％，主要材料和结构件金额占工程价款的62．5％。按照理论扣回方式，预付备料款起扣点是()万元。[2008年真题]

采用扩大单价法编制单位工程概算时，编制的主要依据是()。

企业每期实现的利润在交纳所得税后，实现的净利润应首先()。

下列有关风险回避的说法中，正确的有()。[2008、2007年真题]

安置在门店所在建筑物的正面，用以表示店名的招牌属于()。

全体中国人民共同遵循的道德要求是()

以下属于主动靶向给药系统的是

以下哪项检查不符合流行性腮腺炎

RA出现关节红肿热痛，得冷稍舒，痛不可触，烦闷不安，苔黄燥，脉滑数。应选用

一项足球比赛共有8支队伍参加，每两支队伍之间需要踢两场比赛，获胜得3分，打平得1分，落败不得分。在该项足球比赛中，获得第一名的队伍积分最多可能比第二名多()分。

OneafternooninJanuary1989,SusanSharp,43,andher8-year-oldson,David,werewalkinghard【C1】______anicyparkinglot,【C2

Someofthegreatestsuccessesyoucanthinkofbeganwithfailure.Whatabig【C6】______alittlecontinuedeffortanddeterminat

Althoughcreditcardsarebecomingamoreacceptablepartofthefinancialscene,theyarestillregardedwithsuspicionbymany

绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果应用的是(　　)。企业的培训开发活动并不是盲目的而是有明确目标的活动。这种目标确定的主要依据是(　　)。