关于企业的薪酬水平定位,常见的策略有( )。

admin2015-10-30  24

问题 关于企业的薪酬水平定位,常见的策略有(     )。

选项 A、市场领先策略
B、市场跟随策略
C、混合策略
D、平均薪酬策略
E、市场滞后策略

答案A,B,C,E

解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/WMs0777K
0

随机试题
最新回复(0)