( )是企业最常用的组织结构变革方式。

admin2017-09-13 98

问题 ( )是企业最常用的组织结构变革方式。

选项 A、改良式变革
B、爆破式变革
C、组织结构整合
D、突发式变革

答案C

解析组织结构变革的方式分为三种：①改良式变革：即日常的小改小革，修修补补；这是企业常用的方式。符合企业实际需要，局部变革，阻力较小；如局部改变某个科室的职能，新设一个职位等。②爆破式改革：短期内完成组织结构的重大的以至根本性变革。如两家企业合并，职能制结构改为事业部制结构。这种方式常因考虑不周，导致员工丧失安全感、阻力增大等后果，必须十分谨慎地使用。③计划式改革：对改革方案进行系统研究，制定全面计划，然后有计划、分阶段地实施，如企业组织结构的整合。这种方式比较理想，现代组织设计理论主张尽量采用这种方式。组织结构整合是企业最常用的组织结构变革方式，是一种计划式变革。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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( )是企业最常用的组织结构变革方式。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

管理类劳动标准不包括()。

()是一种岗位评价方法，适合于规模较小、生产单一、岗位设置较少的企业。

()是指由国家法律制度规定，在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间。

以下关于绩效差距分析模型的说法不正确的是()。

支付相当于员工岗位价值的薪酬，体现了企业薪酬管理的()原则。

()在集体合同内容的构成中处于核心地位。

为了保证考评的公正和公平性，人力资源部门应当建立()保障系统。

()是指培训者在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论，以调查培训需求信息的方法。

我国社会主义道德建设的基本原则是()。

为了保证考评的公正和公平性，人力资源部门应当确立保障系统，即员工()系统。

辩证唯物主义认识论的首要的基本的观点是【】

MRI检查中“灯泡征”最常见于

婴儿，男，出生6天，啼哭拒食。检查发现口腔黏膜出现微凸的软白小点，擦去后可露出出血面，可能的诊断为()

近年来，涉及中药注射剂不良反应的报道较多，执业药师应高度关注。避免与氨基糖苷类等有肾毒性药物联用的是

所谓卖点就是()。

某公司出口一批货物，领取检验检疫证书后，因外商修改合同条款而需更改证单有关内容。那么，该公司在申请办理更改手续时应提交的材料有(　　)。

强调“人身心发展的力量主要源于人自身的内在需要，身心发展的顺序也是由机体成熟机制所决定的”，这种理论是()。

A、 B、 C、 D、 B

( )是企业最常用的组织结构变革方式。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

管理类劳动标准不包括()。

()是一种岗位评价方法，适合于规模较小、生产单一、岗位设置较少的企业。

()是指由国家法律制度规定，在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间。

以下关于绩效差距分析模型的说法不正确的是()。

支付相当于员工岗位价值的薪酬，体现了企业薪酬管理的()原则。

()在集体合同内容的构成中处于核心地位。

为了保证考评的公正和公平性，人力资源部门应当建立()保障系统。

()是指培训者在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论，以调查培训需求信息的方法。

我国社会主义道德建设的基本原则是()。

为了保证考评的公正和公平性，人力资源部门应当确立保障系统，即员工()系统。

辩证唯物主义认识论的首要的基本的观点是【】

MRI检查中“灯泡征”最常见于

婴儿，男，出生6天，啼哭拒食。检查发现口腔黏膜出现微凸的软白小点，擦去后可露出出血面，可能的诊断为()

近年来，涉及中药注射剂不良反应的报道较多，执业药师应高度关注。避免与氨基糖苷类等有肾毒性药物联用的是

所谓卖点就是()。

某公司出口一批货物，领取检验检疫证书后，因外商修改合同条款而需更改证单有关内容。那么，该公司在申请办理更改手续时应提交的材料有( )。

强调“人身心发展的力量主要源于人自身的内在需要，身心发展的顺序也是由机体成熟机制所决定的”，这种理论是()。

A、 B、 C、 D、 B

某公司出口一批货物，领取检验检疫证书后，因外商修改合同条款而需更改证单有关内容。那么，该公司在申请办理更改手续时应提交的材料有(　　)。