首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )不属于影响企业内员工个人薪酬水平的因素。
( )不属于影响企业内员工个人薪酬水平的因素。
admin
2009-11-26
34
问题
( )不属于影响企业内员工个人薪酬水平的因素。
选项
A、工作条件
B、技能水平
C、劳动绩效
D、物价水平
答案
D
解析
D项属于影响企业整体薪酬水平的因素。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/X9ov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
同事之间通过网络聊天工具(如QQ软件)进行的沟通属于()。
一般情况下,去个性化和侵犯行为之间()。
关于职业化管理,正确的说法是()。
关于企业形象,正确的说法是()。
影响喜欢的因素包括()。
企业文化的功能包括()。
北京慧康公司是一家专门为金融企业提供信息系统服务的企业。王刚是该公司华北区市场总监,他得知明德银行将于近期启动一个客户关系管理系统的项目。为了进一步了解该项目的背景资料,他约明德银行信息中心的刘主任就该项目进行了一次会谈。以下是该谈话的部分内容:
眼瞅着大半年过去了,可销售计划只完成了三分之一,怎么办?作为某食品公司营销经理的张经理,一直为销售不畅苦恼着。于是他请示老总,决定搞一次大规模的促销活动,以激励零售商大量进货,方法就是每进一件产品,返现金50元。这招还真灵!零售商们见有利可
某节能灯生产厂每天生产6000个节能灯,其生产的次品率一直维持在3%,每个节能灯的出厂价为10元。为了提高产品质量,降低次品率,该厂对流水线上的60名员工进行培训,培训费用如下:项目购买费用10000元,材料费2000元,受训者工资和福利16000元,教
金舟公司是一家非常注重培训的企业,该企业将为60名员工实施一项为期10天的培训,其费用如下:培训使用的教材每人60元,培训后的自学材料每人15元,培训教室和视听设备租赁费7000元,每天每人餐费10元,培训管理人员工资及福利6000元,受训员工的工资每人
随机试题
某企业多年来生产和销售任务完成比较好,职工收入也相应提高,但领导和职工的关系不融洽,该领导者的领导方式属于管理方格理论中所说的任务型管理。()
具有中枢抑制作用的抗胆碱药是
A、0.5mmB、1.0mmC、1.5mmD、2.0mmE、3.0mm修复体边缘一般位于龈沟内
下列属于注册会计师审计与内部审计的区别的是()。
下列表述中,符合个人所得税征税规定的有()。
某房地产开发公司于2008年6月受让一宗土地使用权,依据受让合同支付转让方地价款8000万元,当月办妥土地使用证并支付了相关税费。自2008年7月起至2009年6月末,该房地产开发公司使用受让土地60%(其余40%尚未使用)的面积开发建造一栋写字楼并全部销
皮亚杰认为,儿童道德认知发展的趋势是从无律阶段、他律阶段到()。
没A为3阶矩阵,将A的第2行加到第1行得B,再将B的第1列的一1倍加到第2列得C,记P=,则
LesseningtheeffectoftheepidemicuponsustainabledevelopmentisoneoftheissuesUSAIDwillgetdowntointhefuture.71._
A、 B、 C、 D、 B
最新回复
(
0
)