2. 考研
  3. 某市实行人才强市战略，2016年从国内外引进各类优秀人才1000名，其中，管理类人才361人，非管理类不具有博士学位的人才250人，从国外引进的非管理类人才206人，从国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述，可以得出：

某市实行人才强市战略，2016年从国内外引进各类优秀人才1000名，其中，管理类人才361人，非管理类不具有博士学位的人才250人，从国外引进的非管理类人才206人，从国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述，可以得出：

admin2017-11-21  43
问题 某市实行人才强市战略，2016年从国内外引进各类优秀人才1000名，其中，管理类人才361人，非管理类不具有博士学位的人才250人，从国外引进的非管理类人才206人，从国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述，可以得出：
选项 A、从国内引进的具有博士学位的管理类人才少于70人。
B、从国内引进的具有博士学位的管理类人才多于70人。
C、从国外引进的具有博士学位的管理类人才少于70人。
D、从国外引进的具有博士学位的管理类人才多于70人。
E、从国内引进的具有博士学位的非管理类人才少于70人。
答案A
解析 国内博士管理=国内博士－国内博士非管理
=252－(博士非管理－国外博士非管理)
=252－[(非管理类－非博士非管理)－(国外非管理类－国外非博士非管理)]
=252－(国内非管理类－国内非博士非管理)
=252－433+国内非博士非管理
=国内非博士非管理－181。
因为国内非博士非管理≤非博士非管理=250，
故：国内博士管理≤250－181=69，故选A项。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XKla777K
本试题收录于： 管理类联考综合能力题库专业硕士分类
0

管理类联考综合能力

专业硕士

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)