2. 职业资格
  3. 员工职业生涯组织方法的影响因素包括( )。

员工职业生涯组织方法的影响因素包括( )。

admin2018-07-02  47
问题 员工职业生涯组织方法的影响因素包括(    )。
选项 A、组织特色
B、人力评估
C、经济环境
D、心理素质
E、工作分析
答案A,B,E
解析 分析员工职业生涯规划的影响因素。组织因素包括组织特色、人力评估、工作分析、人力资源管理、人际关系。
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