首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
组织中的各项规章制度对职工的消极行为是个约束,一般地说都与一定物质利益没有关系。 ( )
组织中的各项规章制度对职工的消极行为是个约束,一般地说都与一定物质利益没有关系。 ( )
admin
2019-06-26
32
问题
组织中的各项规章制度对职工的消极行为是个约束,一般地说都与一定物质利益没有关系。 ( )
选项
A、正确
B、错误
答案
B
解析
组织中的各项规章制度,一般地说都与一定物质利益相联系,其对职工的消极行为是个约束。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/YLKx777K
本试题收录于:
管理学原理题库经管类分类
0
管理学原理
经管类
相关试题推荐
债务人所给付的牲畜患有传染病,除该牲畜患病死亡外,更将债权人其他牲畜传染,造成损害。这时债权人的给付行为应当是()
根据我国《合同法》的规定,除当事人另有约定或者法律另有规定外,买卖合同标的物的所有权自________之时起转移给买受人()
附条件合同或附期限的合同中,所附条件或所附期限属于()
管理幅度
小张是某大学管理学院大四学生。为顺利找到工作,也为检验和运用所学管理学知识,他到某公司进行毕业实习,并仔细观察和思考公司管理活动。该公司为取得市场优势,计划引进高科技型生产线。公司领导为促使其早日投产,决定从生产、销售、技术等部门临时抽调人员,采取“大会战
JMB企业是一家始建于20世纪80年代中期,主要生产面粉的中型企业。该企业投产后建立了如下的组织结构:一是按集中统一原则设置直线行政领导者,如厂长、车间主任和班组长等。行政领导者对直属下级有直接指挥权。另外,又按专业化分工原则设置了各级职能部门。职能部门的
最近,保罗参加了一个关于如何提高企业工作效率的研讨会,他很希望有机会推广在研讨会上学到的理念,尤其是研讨会上让他印象深刻的题为“扁平型组织结构与高耸型组织结构”的演讲。他目前所在的公司采用“高耸型”组织结构,具有多个管理层次,采用自上而下的集权式管理。保罗
_______的优点是大大的简化了费用的分配和登记工作,月末未完工产品的批数越多,核算工作就越简单。
社会学者们应用人文区位学的基本观点,提出了一系列关于城市空间结构的理论,主要有【】
社会变迁是个人与社会关系的基本形态的【】
随机试题
皮肤覆盖身体表面,由________和________组成,借皮下组织与深部组织相连。
(2010年)某两层楼的供暖立管,管段1、2的直径均为20mm、∑ξ均为20,λ=0.02,L1=20m,L2=10m,干管流量Q=1.5×10-3m3/s,则Q1、Q2分别为()m3/s。
建筑构造的影响因素主要有()。
计算上市公司的每股股利时,分母应当使用发行在外的普通股加权平均数。()
请为拼音“z,c,s”教学写一个教学设计片断。
班级管理的模式有()
在进行外部排序的m路平衡归并排序的过程中,需设置()个输入缓冲区,才能实现输入、内部归并、输出等操作的并行。
3
Writeanessayof160~200wordsbasedonthefollowingdrawing.Inyouressay,youshould1)describethedrawingbriefly,
Earthquakeisashakingofthegroundcausedbythesuddenbreakingandtheshiftingoflargesectionsoftheearth’srockyoute
最新回复
(
0
)