在人力资源需求预测的定量方法中，( )是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。

admin2017-09-13 93

问题在人力资源需求预测的定量方法中，( )是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。

选项 A、计算机模拟法
B、马尔可夫分析法
C、定员定额分析法
D、经济计量模型法

答案D

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/YcIv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

生产岗位操作规范的内容不包括()。
年度培训计划中应包括()。
有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是()。
经营环境的宏观分析是指对企业经营产生影响的()等各因素的集合。
()是企业实施绩效管理活动的准则和行为的规范。
改进岗位设计可以从很多方面入手，但不包括()。
常见的定价方法包括()。
()不属于目标型调查法。
在工作过程中，员工求速度、不顾质量的做法违背了()。

随机试题

A．对确诊结核性腹膜炎有参考价值B．粘连型C．干酪型D．可确定结核性腹膜炎结核性腹膜炎最常见的病理类型
用0．1%新洁尔灭溶液浸泡金属器械，每1000ml中需加入亚硝酸钠的量是
根据《土地管理法实施条例》规定，建设项目施工和地质勘查需要临时占用耕地的，土地使用者应当自临时用地期满之日起()年内恢复种植条件。
设置固定资产类别。编码：04名称：房屋类净残值率：7％折旧方法：平均年限法(二)
下列关于金融环境各项表述，不正确的为()。
投资者进行一项投资可能接受的最低收益率是()。
甲方向乙方购买一批通用设备，价值300万元，约定分三期付款，5月10日前付一期款120万元，6月10日前付二期款100万元，7月10日前付清余款80万元。但到6月10日，甲方累计只付款150万元。根据合同法的规定，关于乙方权利的下列说法中，正确的有(
下列项目中，不允许在应纳税所得额中据实扣除的有()。
A．条件(1)充分，但条件(2)不充分B．条件(2)充分，但条件(1)不充分C．条件(1)和条件(2)单独都不充分，但条件(1)和条件(2)联合起来充分D．条件(1)充分，条件(2)也充分E．条件(1)和条件(2)单独都不充分，条件(1)和条件(2
结合材料回答问题：材料1社会的进展是靠少数超群绝类的天才，不是靠千万庸碌的群众。天才是民族的灵魂，是群众的救星，没有天才的领导组织，民族国家，根本就不能存在发展。

最新回复(0)

在人力资源需求预测的定量方法中，( )是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

生产岗位操作规范的内容不包括()。

年度培训计划中应包括()。

有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是()。

经营环境的宏观分析是指对企业经营产生影响的()等各因素的集合。

()是企业实施绩效管理活动的准则和行为的规范。

改进岗位设计可以从很多方面入手，但不包括()。

常见的定价方法包括()。

()不属于目标型调查法。

在工作过程中，员工求速度、不顾质量的做法违背了()。

A．对确诊结核性腹膜炎有参考价值B．粘连型C．干酪型D．可确定结核性腹膜炎结核性腹膜炎最常见的病理类型

用0．1%新洁尔灭溶液浸泡金属器械，每1000ml中需加入亚硝酸钠的量是

根据《土地管理法实施条例》规定，建设项目施工和地质勘查需要临时占用耕地的，土地使用者应当自临时用地期满之日起()年内恢复种植条件。

设置固定资产类别。编码：04名称：房屋类净残值率：7％折旧方法：平均年限法(二)

下列关于金融环境各项表述，不正确的为()。

投资者进行一项投资可能接受的最低收益率是()。

下列项目中，不允许在应纳税所得额中据实扣除的有()。

A．条件(1)充分，但条件(2)不充分B．条件(2)充分，但条件(1)不充分C．条件(1)和条件(2)单独都不充分，但条件(1)和条件(2)联合起来充分D．条件(1)充分，条件(2)也充分E．条件(1)和条件(2)单独都不充分，条件(1)和条件(2

结合材料回答问题：材料1社会的进展是靠少数超群绝类的天才，不是靠千万庸碌的群众。天才是民族的灵魂，是群众的救星，没有天才的领导组织，民族国家，根本就不能存在发展。