首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
以下关于企业定员管理的说法错误的是( )。[2013年11月、2010年5月三级真题]
以下关于企业定员管理的说法错误的是( )。[2013年11月、2010年5月三级真题]
admin
2019-07-10
83
问题
以下关于企业定员管理的说法错误的是( )。[2013年11月、2010年5月三级真题]
选项
A、合理的劳动定员能提高劳动生产率
B、定员必须以生产效率最大化为依据
C、劳动定员可以激发员工钻研业务技术的积极性
D、合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转
答案
B
解析
B项,企业劳动定员标准是在对整个生产过程和经营过程全面分析的基础上,以先进合理的定员标准和劳动定额为依据核定的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/qUEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
现代人力资源管理的三大基石不包括()。
据企业所有人员的工作性质可将企业流程划分为()。
根据所采取的培训方式,脱产培训成本可分为()。
案例分析法是指针对特定案例进行讨论,寻求解决问题方案的方法,下列关于其特点的描述正确的是()。
我国法律规定,年满()以上的劳动者才能作为劳动合同主体的劳动者。
人力资源管理行为不当所导致的成本是指由于人力资源管理人员的行为对员工的工作行为乃至工作绩效产生副作用而导致的人力资源浪费或管理成本支出,一般表现为()。
下列各项关于绩效考评的说法不正确的是()。
关于劳动定额的概念,下列说法不正确的是()。
企业员工分类的方法包括()。
2005年6月,19岁的李某从东北农村来到北京,经亲戚介绍到一家印刷厂当了一名印刷工。2007年8月,已有两年多工作经验的李某,在工作中不慎将左手卷进机器,虽经医院紧急抢救,仍没有保留住李某的左手。在医院治疗期间,劳动社会保障部门认定了李某的工伤。2008
随机试题
硫化物竟是钻石的“好朋友”?根据2016年6月21日发表在英国《自然一通讯》杂志上的一项地质学研究,地幔中硫化物的氧化反应可能会诱发钻石的形成。这项发现构成了一个直接证据,可以证明钻石是在地幔中硫化物之上成核形成的。以下如果为真,哪项最能削弱上述观点?(
导线线端如接触不良,可能会烧毁电动机。()
社会变迁
免疫增强剂常用于:
双位点一步法中,若怀疑存在钩状效应,应采用的措施是
斯基德莫尔认为:行政过程中最常用的方法为计划、组织、人事、指导、()等活动。
福利管理的主要内容包括()
测验中某些项目的分数与测验中另一些项目的相关称作()。
赵维和郭晴是某公司企划部的员工,该部门的所有员工都是旅游爱好者。他们或者喜欢韩国,或者喜欢日本。赵维喜欢韩国,郭晴不喜欢日本。如果以上论述为真,下列哪项必然为真?Ⅰ.郭晴喜欢韩国Ⅱ.赵维不喜欢日本Ⅲ.企划部不喜欢韩国的人喜欢日本Ⅳ.企划部一半喜欢韩
进行软件测试的目的是_____。A.尽可能多地找出软件中的缺陷B.缩短软件的开发时间C.减少软件的维护成本D.证明程序没有缺陷
最新回复
(
0
)