处理异地劳动争议时，派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由( )所在地管辖。

admin2017-09-13 55

问题处理异地劳动争议时，派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由( )所在地管辖。

选项 A、派遣机构
B、派遣劳动者
C、接受单位
D、劳动合同约定

答案A

解析处理异地劳动争议可以参照以下原则：派遣劳动者与派遣机构的劳动争议，由派遣机构所在地管辖；派遣劳动者与接受单位的劳动争议，由接受单位所在地管辖；派遣劳动者与派遣机构和接受单位的劳动争议，可由劳动合同或劳动者派遣协议约定，由当事人选择派遣机构所在地或接受单位所在地管辖。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ZuIv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)