首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
以下各项不属于计时工资制形式的是( )。
以下各项不属于计时工资制形式的是( )。
admin
2018-09-12
28
问题
以下各项不属于计时工资制形式的是( )。
选项
A、月工资制
B、日工资制
C、提成工资制
D、小时工资制
答案
C
解析
计时工资的具体形式:小时工资制、日工资制、月工资制、年薪制。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Zyzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
精神分析理论将焦虑分为:()、神经症性焦虑、道德性焦虑。
横断研究的缺点是()。
关于弗洛伊德的人格结构理论中的超我,以下哪几项是正确的?()
程序教学是在()的观点基础上建立起来的。
儿童将已获得的感知运动图式内化为表象系统,并具有了符号功能,开始能够运用语言或符号来代表经历的事物。这属于皮亚杰关于儿童心理发展的()。
性别认同教育是()所包含的内容。
个体心理发展在发展进程、内容、水平等方面存在着千差万别的特殊性,各种特殊性统称为心理发展的()。
加强(),对于每个职业劳动者来说具有重要的意义。
推销人员直接说明产品给顾客带来的好处,以引起其注意和兴趣,进而转入洽谈的接近方法是()接近法。
N公司是一家民营企业,主要经营软件开发,几个月前将另外一家颇有实力的R软件公司收购过来,R公司的大部分骨干员工以及管理层都搬到新公司上班。几个月下来,N公司的总经理感觉到很多问题不像以前那么好处理,尤其是工资的问题,原来的R公司人员的总体工资比N公司高,当
随机试题
下列不属于无机结合料稳定类材料的是()。
简述证据概念的基本特性。
产妇,25岁,40周妊娠,顺利娩出一男婴,新生儿脐带绕颈2周。出生Apgarl分钟评分3分。在进行新生儿窒息抢救时,下列哪项程序是正确的
下列哪一项不是右旋糖酐的药理作用
依据施工合同示范文本中设计变更的规定,下列提法正确的有( )。
在低温环境中,不宜使用的电缆是()。
对于可撤销合同,受害方有选择合同效力的权利,这是依据()原则。
民主化、信息化、全球化浪潮叠加,思想观念的裂变塑造了一个时代生机蓬勃的心灵图景,也提示我们,多元时代更需要凝聚共识,当观点________,看法不尽相同时,共识是社会交流的基础。但多元并非意味着正确的价值不复存在,包容也不意味着可以________公理。正
その映画は人々に環境問題の重要さを 。
OncefoundalmostentirelyinthewesternUnitedStatesandinAsia,dinosaurfossilsatenowbeingdiscoveredonallsevencont
最新回复
(
0
)