( )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对其考评期内的全部表现做出总评价。

admin2022-08-12  27

问题 (          )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对其考评期内的全部表现做出总评价。

选项 A、优先效应
B、首因效应
C、后继效应
D、近期效应

答案A

解析 优先效应是指考评者根据下属最初的绩效信息,对其考评期内的全部表现做出的总评价,以前期的部分信息替代全期的全部信息,从而出现了“以偏概全”的考评偏差。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/a5sv777K
0

最新回复(0)