首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
某公司主要经营油漆、壁纸以及自己生产的其他产品。李总上任后将直线制改造为事业部制。公司分三个事业部,各自拥有生产、营销、销售的业务,这三个部门除了和公司外部的竞争者竞争外,彼此之间也展开了竞争。开始执行这种结构时效果相当不错,销售额增长了50%。然而,最近
某公司主要经营油漆、壁纸以及自己生产的其他产品。李总上任后将直线制改造为事业部制。公司分三个事业部,各自拥有生产、营销、销售的业务,这三个部门除了和公司外部的竞争者竞争外,彼此之间也展开了竞争。开始执行这种结构时效果相当不错,销售额增长了50%。然而,最近
admin
2015-05-19
79
问题
某公司主要经营油漆、壁纸以及自己生产的其他产品。李总上任后将直线制改造为事业部制。公司分三个事业部,各自拥有生产、营销、销售的业务,这三个部门除了和公司外部的竞争者竞争外,彼此之间也展开了竞争。开始执行这种结构时效果相当不错,销售额增长了50%。然而,最近人们发现了一些问题,譬如,在同一客户那里同时可以看到三个部门的业务代表在进行业务洽谈,同一天公司会有若干辆运货车给同一个客户运送公司的产品。公司的管理层对实际事业部制产生了分歧,公司董事长也不像以前那样支持李总的做法了,但三个部门的经理坚决支持李总,甚至到了摊牌的地步。李总认为,如果推动集中式管理,肯定会引起三个部门经理的反对,打击他们的积极性,如果坚持分散管理,管理层又可能出现不和。
从该案例中,可以得到什么经验教训?
选项
答案
从该案例中,可以得到以下启示: ①降低公司的生产成本,增加利润,维持企业的生存与发展是最根本的问题,这是判断其他问题的原则; ②分散式管理与集中式管理没有好坏之分,只有适合与否; ③分散式管理应当注意企业内部协调与资源共享的问题。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/abzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级专业技能题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级专业技能
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在柯尔伯格的道德发展理论中,好孩子定向阶段的特征是()。
影响青年人工作或职业选择的因素主要有()。
一般地说,态度的各个成分之间是协调一致的。在它们不协调时,()往往占有主导地位,决定态度的基本取向与行为倾向。
艾里克森划分人格发展阶段的标准是()。
测验的使用者利用()可将原始分数转换为与其对应的导出分数,从而对测验的分数做出有意义的解释。
下列选项中符合办事公道原则的是()。
对侵犯未成年人合法权益的行为,()有权予以劝阻、制止或者向有关部门提出检举或者控告。
根据思维的形态所划分的思维的种类包括()。
设置一项让学生之间进行优点“轰炸”的活动,属于()。
请简述起草绩效管理制度的基本要求。
随机试题
简述归档文件的含义。
以民事责任是否因合同关系引起为标准,民事责任可以分为()。
全身骨与关节结核中发病率最高的是
甲下落不明满6年,其妻向人民法院申请宣告死亡,其父向人民法院申请宣告失踪,人民法院应当()。
甲将所持有的A公司债券交付乙,作为向乙借款的质押物。双方签订了书面质押合同,但未在债券上背书“质押”字样。借款到期后甲未还款。甲的另一债权人丙向法院申请执行上述债券。下列说法哪一个是正确的?
某工程柱下独立基础见图6.1,共18个。已知:土壤类别为三类土;混凝土现场搅拌,混凝土强度等级:基础垫层CIO,独立基础及独立柱C20;弃土运距200叫基础回填土夯填;土方挖、填计算均按天然密实土。问题:根据图示内容和《建设工程工程量清单计价规
下列关于会计档案的销毁说法中,正确的有()。
下列各项因素中,影响企业持有的持有至到期债券投资摊余成本的有()。(2015年学员回忆版)
趋避冲突又称正负冲突,是心理冲突的一种,指同一目标对于个体同时具有趋近和逃避的心态。根据以上定义,下列属于趋避冲突的是()。
在层次化网络设计结构中,__________是核心层的主要任务。
最新回复
(
0
)