某大型连锁经营超市因加盟商越来越多，规模不断扩大，欲在原有管理的基础上建立一套适合本企业未来发展的管理信息系统，以加强企业的日常管理、提高本企业的综合管理水平效率和经济效益。经对本超市的经验情况进行现状分析，并借鉴同行业管理水平一流的超市的管理系统的经验，

admin2012-12-17 29

问题某大型连锁经营超市因加盟商越来越多，规模不断扩大，欲在原有管理的基础上建立一套适合本企业未来发展的管理信息系统，以加强企业的日常管理、提高本企业的综合管理水平效率和经济效益。经对本超市的经验情况进行现状分析，并借鉴同行业管理水平一流的超市的管理系统的经验，成立了以公司总经理为组长的“企业管理信息系统开发小组”，自行开发适合本超市的管理信息系统，并为此审批了专项资金。但由于本企业缺乏相应的技术人员，时隔一年之后，仍未开发出符合要求的管理信息系统。请结合以上案例回答下列问题：
该超市信息管理的内容与一般信息管理的不同主要体现在( )。

选项 A、要及时准确的收集记录信息来源
B、不同的部门对数据的计算加工方式不同
C、不同的输出对象得到的输出结果和方式是不一样的
D、没有企业内部各部门之间的信息交流

答案A,B,C

解析该超市属于商品流通企业，商品流通企业信息管理是内容与一般信息管理相比，有其行业特点，主要从收集记录信息及时准确、不同部门的计算加工方式不同、不同需求的存储格式和介质不同、有企业内部各部门之问的信息交流、不同的输出对象得到的输出结果和方式是不一样等五个方面来体现。

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劳动保障监察的主要方式包括()。

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泰勒提出的工作设计方法是()。

通过系统地评价人力资源需求来制订措施，从而使组织能够稳定地拥有一定数量和质量的人力资源，实现人员供需匹配，这种活动被称为()。

工作成果的分布对组织的人力资源策略的影响说法正确的有()。

工作分析的实施主体中，具有节省成本特点，但是工作分析结果可能不专业，影响信度的实施主体是()。

将人力资源信息系统中的某些模块集中在一起，将其他功能留给使用者自行斟酌使用，这种人力资源信息系统属于(　　)。

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下列哪项是生化汤和当归四逆汤均具有的功效

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“进口口岸”栏应填报()。“随附单据”栏应填报()。

设f(x)在[一π，π]上连续，且有

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下列情境中，适宜推行参与管理的是()。

劳动保障监察的主要方式包括()。

行为矫正是()理论在管理实践中的应用。

泰勒提出的工作设计方法是()。

通过系统地评价人力资源需求来制订措施，从而使组织能够稳定地拥有一定数量和质量的人力资源，实现人员供需匹配，这种活动被称为()。

工作成果的分布对组织的人力资源策略的影响说法正确的有()。

工作分析的实施主体中，具有节省成本特点，但是工作分析结果可能不专业，影响信度的实施主体是()。

将人力资源信息系统中的某些模块集中在一起，将其他功能留给使用者自行斟酌使用，这种人力资源信息系统属于( )。

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下列哪项是生化汤和当归四逆汤均具有的功效

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下列( )是刑事处罚形式的错误说法。

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“进口口岸”栏应填报()。“随附单据”栏应填报()。

设f(x)在[一π，π]上连续，且有

将人力资源信息系统中的某些模块集中在一起，将其他功能留给使用者自行斟酌使用，这种人力资源信息系统属于(　　)。

下列(　　)是刑事处罚形式的错误说法。

下列各业务中，取得的收入应计入到其他业务收入中的有(　　)。