老刘是一名技术经验丰富的工程师，在技术科，每一位科员都认为老刘的工作相当出色。不久前，原来的科长调到另一个厂去当技术副厂长了，老刘被任命为技术科科长。老刘上任后，下决心要把技术科搞好。在头一个月内，全科室的人都领教了老刘的“新官上任三把火”。小张由于堵车，

admin2018-08-16 23

问题老刘是一名技术经验丰富的工程师，在技术科，每一位科员都认为老刘的工作相当出色。不久前，原来的科长调到另一个厂去当技术副厂长了，老刘被任命为技术科科长。老刘上任后，下决心要把技术科搞好。在头一个月内，全科室的人都领教了老刘的“新官上任三把火”。小张由于堵车，迟到了3分钟，老刘当众狠狠地批评了他一顿，并说“技术科不需要没有时间概念的人”。老李由于忙着接待外宾，一项技术提案晚交了一天，老刘又大发雷霆。老刘需要一份技术材料，小林加班三个晚上替他赶出来了，老刘连一句表扬话也没有。一年过去了，厂领导发现技术科似乎出问题了，科室里缺乏团结和谐的气氛，缺勤的人很多，不少人要求调动工作，许多技术工作都应付不过来了。
根据以上资料，回答下列问题：
从领导技能的角度看，成功的领导需要具备的技能包括( )。

选项 A、技术技能
B、人际技能
C、创新技能
D、概念技能

答案A,B,D

解析成功的领导依赖于合适的行为、技能和行动，领导者的三种主要技能是技术技能、人际技能和概念技能。

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下列有关主观判断法的说法正确的是(　　)。

劳动争议当事人如果对劳动争议仲裁裁决不服，应自收到裁决书之日起(　　)内向人民法院起诉。

在职培训的一般培训的成本(　　)。

培训开发员工的责任最终落实到(　　)身上。

在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中，能够区分卓越成就者和表现平平者的可客观衡量的个人特质被称为(　　)。

执行稳定战略的组织的关键战略性人力资源管理问题是(　　)。

假设公司的业绩和总经理的管理有关，按照权变理论，总经理加以改变的方面有(　　)。要想使此公司在新的一年里更进一步地提高他们的竞争力，首先领导的决策也很重要，明茨伯格的决策阶段分为(　　)。

用人单位招用人员后，应当自录用之日起(　　)内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。

下列不属于外国人在中国就业必须具备的条件是()。

论述陶行知的普及教育思想。

当前Internet网络主要使用的IP是【】

《诗经．氓》：三岁为妇，靡室劳矣。_________，靡有朝矣。

近端小管对葡萄糖重吸收的关键途径是

某药品批发企业拟根据现行的《药品经营质量管理规范》申请药品GSP换证。该药品批发企业在下列有关药品储存方面，应当做到：不符合现行《药品经营质量管理规范》的行为是()

对淹溺病人出现心脏呼吸骤停的现场急救应最先实施

城市交通调查的目的是()。

集中型风险管理部门的缺点是难以绝对控制商业银行的敏感信息，无法形成长期的核心竞争力和强大的市场定价能力。()

请从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

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劳动争议当事人如果对劳动争议仲裁裁决不服，应自收到裁决书之日起( )内向人民法院起诉。

在职培训的一般培训的成本( )。

培训开发员工的责任最终落实到( )身上。

在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中，能够区分卓越成就者和表现平平者的可客观衡量的个人特质被称为( )。

执行稳定战略的组织的关键战略性人力资源管理问题是( )。

假设公司的业绩和总经理的管理有关，按照权变理论，总经理加以改变的方面有( )。要想使此公司在新的一年里更进一步地提高他们的竞争力，首先领导的决策也很重要，明茨伯格的决策阶段分为( )。

用人单位招用人员后，应当自录用之日起( )内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。

下列不属于外国人在中国就业必须具备的条件是()。

论述陶行知的普及教育思想。

当前Internet网络主要使用的IP是【】

《诗经．氓》：三岁为妇，靡室劳矣。_________，靡有朝矣。

近端小管对葡萄糖重吸收的关键途径是

某药品批发企业拟根据现行的《药品经营质量管理规范》申请药品GSP换证。该药品批发企业在下列有关药品储存方面，应当做到：不符合现行《药品经营质量管理规范》的行为是()

对淹溺病人出现心脏呼吸骤停的现场急救应最先实施

城市交通调查的目的是()。

集中型风险管理部门的缺点是难以绝对控制商业银行的敏感信息，无法形成长期的核心竞争力和强大的市场定价能力。()

请从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

下列有关主观判断法的说法正确的是(　　)。

劳动争议当事人如果对劳动争议仲裁裁决不服，应自收到裁决书之日起(　　)内向人民法院起诉。

在职培训的一般培训的成本(　　)。

培训开发员工的责任最终落实到(　　)身上。

在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中，能够区分卓越成就者和表现平平者的可客观衡量的个人特质被称为(　　)。

执行稳定战略的组织的关键战略性人力资源管理问题是(　　)。

假设公司的业绩和总经理的管理有关，按照权变理论，总经理加以改变的方面有(　　)。要想使此公司在新的一年里更进一步地提高他们的竞争力，首先领导的决策也很重要，明茨伯格的决策阶段分为(　　)。

用人单位招用人员后，应当自录用之日起(　　)内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续。