首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
一个企业的绩效考评方案，应适合不同绩效管理的目的和要求，这体现了绩效管理的( )。
一个企业的绩效考评方案，应适合不同绩效管理的目的和要求，这体现了绩效管理的( )。
admin
2021-08-19
53
问题
一个企业的绩效考评方案，应适合不同绩效管理的目的和要求，这体现了绩效管理的( )。
选项
A、具体性
B、完整性
C、实用性
D、可行性
答案
C
解析
实用性包括两个方面的含义：第一是指绩效管理考评方式方法，应适合不同绩效管理的目的和要求，要根据绩效管理目的采用简便可行的方式方法；第二是指所设计的绩效管理考评方案，应适合企业的不同部门和岗位的人员素质、特点和要求。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/cEsv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
着重对人的个体心理发展状况进行纵向考察与分析作为评价指标，被称为（）。
在方法论上，以大量严格的科学实验结果为依据的理论流派是()。
中年人的工作满意度一般()。
对于选择题来说，难度P值一般应该()概率水平。
心理咨询师的工作范围不含()。
企业管理人员对待下属时贯彻“诚信”原则，要做到的是()。
下列说法中符合巴甫洛夫关于神经症和精神病的原因的描述的是()。
员工从迈进宝洁大门的那一天开始，培训的项目将会贯穿职业发展的整个过程。所有的培训项目，都会针对每一个员工个人的长处和待改善的地方，配合业务的需求来设计；也会综合考虑员工未来的职业兴趣和未来工作的需要。宝洁一般在新员工进来2年后会给他调动岗位，这样就又为他描
在招聘媒体中，()招聘是企业最常用，也是较容易采取的一种途径。
某员工工资为4200元/月，根据其所在城市规定的费用扣除额为1000元；其适用的税率为5％，速算扣除数为125元，那么该员工应纳税额为多少?
随机试题
为倡导产业合理有序发展。推动区域产业优势组合，A市委托某咨询公司提供产业发展规划咨询服务。通过实地调查，咨询公司了解到，该市主要产业包括非金属采矿业、农副产品加工业、纺织业、木材加工业、金属制造业和汽车制造业，并测算了这些产业的区位熵，具体见下表1—1。
由电阻抗血细胞分析仪间接测定的指标是
在腰椎前后位片上，不能显示的是
A．100％B．50％～70％C．30％～50％D．30％以下E．90％轻度急性有机磷杀虫药中毒时胆碱酯酶值在
A．杜仲B．肉桂C．白鲜皮D．黄柏E．厚朴内表面呈类白色的中药材是()
重大事故隐患管理制度的实施要点包括()。
患者，男性，30岁。牙龈肿大1年。平素无明显自觉症状，刷牙偶尔有出血。因癫痫症服用苯妥英钠近两年。查体见全口牙中量菌斑，牙石(+)，全口牙龈龈乳头增生肿大，呈球状，覆盖小部分牙面，色淡粉色，质地韧，探诊不易出血(探诊深度4～5mm)，未及附着丧失，余未见明
A、B、C、D、A
Aslongasherparentscanremember,13-year-oldKatieHarthasbeentalkingaboutgoingtocollege.Hermother,Tally,afinanc
A、Shewillnotwatchthenewmovie.B、Shehasanotherplanfortheweekend.C、Shehasalreadywatchedthemovie.D、Sheisonat
最新回复
(
0
)
