首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效管理的应用开发阶段包括 ( )
绩效管理的应用开发阶段包括 ( )
admin
2020-08-26
49
问题
绩效管理的应用开发阶段包括 ( )
选项
A、被考评者的绩效开发
B、绩效管理的系统开发
C、考评者管理能力开发
D、企业组织的绩效开发
E、过程与成果全面开发
答案
A,B,C,D
解析
绩效管理的应用开发阶段包括:(1)重视考评者绩效管理能力的开发。(2)被考评者的绩效开发。(3)绩效管理的系统开发。(4)企业组织的绩效开发。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/d6bv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
培训和发展领导者技能的理论和方法有()。
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,应按以下哪种方式处理?()
()需要由主管事先为每一个工作维度收集可描述有效、平均和无效的工作行为,选择可区分员工的关键行为并赋值。
“职位”与“岗位”两个概念的共同特征不包括()。
在校园招聘过程中,筛选应聘人员相关材料应关注的基本问题包括()。
人力资源部门对自学的管理不包括()。
日本丰田汽车公司长期奉行“少花钱多办事”的经营理念,“节约”成为丰田汽车公司的文化、时尚和习惯。但近一个时期以来,丰田汽车公司却连续陷入了“召回门”泥潭,据分析,问题的产生或多或少与“节约”有关,这说明()。
()就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。
日工资制的计算方法为月工资标准除以()而得。
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调整。正确的顺序是()。
随机试题
外汇险包括()
新生儿,出生26小时,因“无明显诱因出现颜面皮肤浅黄染6小时”就诊。患儿精神及吃奶可,无发热、嗜睡、拒奶、抽搐等症状。当地医院给予单面蓝光照射治疗12小时,皮肤黄疸较前加重,波及躯干及四肢。患儿为G2P1,母孕39周自然分娩,母亲血型O型,无特殊疾病及特殊
皮肤瘙痒、脓疱疮、疥癣、麻风诸证,当选用的药物是()
梁式桥设计洪水位上相邻两个桥墩(或桥台)之间的净距称之为()。
( )应当对开展会计人员继续教育培训单位进行监督和指导,规范培训市场,确保培训质量。
代理报检单位有以下()情况的,直属检验检疫局可以暂停其3个或6个月的代理报检资格。
短期借款利息在预提或实际支付时均应通过“短期借款”科目核算。()
到了下午离园时间,家长纷纷到班上接孩子,父母还没有到的孩子就在活动室里玩玩具。东东和明明两名幼儿因争抢一支玩具手枪扭打起来,正在与其他家长沟通的文老师闻声立即走上前去阻止他们,并没收了玩具手枪,教育他们不能打架。待两名幼儿各自去玩其他玩具后,文老师继续接待
根据思维过程中的凭借物不同,可将思维分为()
WhatdowemeanbyaperfectEnglishpronunciation?Inone【C1】______therearemanydifferentkindsofEnglishastherearespeak
最新回复
(
0
)