公司经理：我们招聘人才时最看重的是综合素质和能力，而不是分数。人才招聘中，高分低能者并不鲜见，我们显然不希望找到这样的“人才”。从你的成绩单可以看出，你的学业分数很高．因此我们有点怀疑你的能力和综合素质。以下哪项和经理得出结论的方式最为类似?

admin2019-08-08 68

问题公司经理：我们招聘人才时最看重的是综合素质和能力，而不是分数。人才招聘中，高分低能者并不鲜见，我们显然不希望找到这样的“人才”。从你的成绩单可以看出，你的学业分数很高．因此我们有点怀疑你的能力和综合素质。以下哪项和经理得出结论的方式最为类似?

选项 A、公司管理者并非都是聪明人，陈然不是公司管理者，所以陈然可能是聪明人。
B、闪光的物体并非都是金子，考古队挖到了闪闪发光的物体，所以考古队挖到的可能不是金子。
C、猫都爱吃鱼，没有猫患近视，所以鱼可以预防近视。
D、人的一生中健康开心最重要，名利都是浮云，张立名利双收，所以张立可能并不开心。
E、有些歌手是演员，所有的演员都很富有，所以有些歌手可能不是很富有。

答案B

解析本题为可能性推理中的论证结构类似型题目。题干结构：高分并非都是高能，你是高分者，所以，你可能是低能。B选项结构与之最为类似。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/dBaa777K

本试题收录于：管理类联考综合能力题库专业硕士分类

管理类联考综合能力

专业硕士

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

管理类联考综合能力

专业硕士

有人认为，在体力劳动者中，女工比男工一般更容易受伤。这是一种偏见。实际上，建筑工地上的受伤者绝大多数都是男性。以下哪项最为恰当地概括了上述论证中的漏洞？

将回收站中的文件还原时，被还原的文件将回到()

麻疹减毒活疫苗的初种月龄为

下图为我国某山地年降水量随高度变化示意图。读图，回答下列问题。该山地年降水量随海拔高度升高而减少的高度出现在()。

()属于我国四大名绣之一。

在一个聚会上。你的一个同事喝醉了。领导让你送他回家，可这位同事却对你口出脏言。谩骂不止。令你在大家面前非常难堪。你怎么处理?(2010年7月25日湖南省监狱劳教系统面试真题)

保险事故发生后，依照保险合同请求保险人赔偿或者给付保险金时，投保人、被保险人或者受益人应当向保险人提供其所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的证明和资料。()

坐标平面内，与点A(1，2)距离为2，且与点B(4，0)距离为3的直线共有

TheBibleisthegreatworkofthereligiousliteratureandwasinprocessofformationforabouttwelvehundredyears.The

下列度量单位中，用来度量计算机网络数据传输速率（比特率）的是（）。