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针对( )的培训和开发，应采用头脑风暴法、形象训练法和等价交换思考等培训方法。
针对( )的培训和开发，应采用头脑风暴法、形象训练法和等价交换思考等培训方法。
admin
2015-04-14
50
问题
针对( )的培训和开发，应采用头脑风暴法、形象训练法和等价交换思考等培训方法。
选项
A、基础理论知识
B、创造性
C、解决问题能力
D、技能性
答案
B
解析
与创造性培训相适应的培训方法包括头脑风暴法、形象训练法和等价变化的思考方法等。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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