为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是( )。

admin2017-03-06 23

问题为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是( )。

选项 A、你是怎样看待部门之间出现的不合作现象的?
B、当你的工作得到了不好的反馈时，你是怎么做的?
C、请举一个你亲身经历过的部门合并中人员重组的事例。
D、在你所承担的项目中，你是怎样获得技术部的支持和帮助的?

答案A

解析行为性问题是围绕与工作相关的关键胜任能力来提问的，它要求应聘者讲述一些关键的行为事例，面试考官对这些事件进行记录，并从中提取出应聘者的胜任特征。A项，属于思维性问题。思维性问题旨在考察应聘者的理解、分析、辨别、综合、评价和推断的能力。

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为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是( )。

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培训课程内容的制作应包括()等材料。

企业民主管理制度的基本形式包括()。

选择招聘渠道的主要步骤有()。

以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是()。

()是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。

如果某企业员工的能力大小对企业生产效率影响很大，一个能力很强的普通员工比部门经理甚至总经理为企业创造的价值还高，那么该企业的薪酬制度应实行工资与员工()紧密挂钩。

说明组织结构的类型及其结构图的制作方法。

()是将人的智力、人格、兴趣、情绪等心理特征按一定规则表示成数字，并赋予这些数字一定解释的过程。[2012年11月二级真题]

绩效计划与传统考评方式相比，其主要特征有()。

A．正中神经受卡压B．尺神经受卡压C．桡神经受卡压D．坐骨神经受卡压旋后肌综合征是指

十二经脉中阴经与阳经的交接部位在

患者，男，40岁。近年来反复发作全身强直，阵挛，昏睡。本次发作强直，阵挛持续时间达90分钟以上。应首先考虑的是

设备设计是一项复杂的系统工程，对于(　　)常常需要多个设计承包商通力合作才能完成。

会计核算工作正确性、真实性的重要保证是()。

注册会计师通过检查有形资产可以为其存在性、权利和义务以及计价和分摊认定提供充分、可靠的审计证据。()

订立合同的基本原则包括()。

中国古典园林中，借景的方法有很多种，如借池塘的鱼称为()。

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培训课程内容的制作应包括()等材料。

企业民主管理制度的基本形式包括()。

选择招聘渠道的主要步骤有()。

以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是()。

()是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。

如果某企业员工的能力大小对企业生产效率影响很大，一个能力很强的普通员工比部门经理甚至总经理为企业创造的价值还高，那么该企业的薪酬制度应实行工资与员工()紧密挂钩。

说明组织结构的类型及其结构图的制作方法。

()是将人的智力、人格、兴趣、情绪等心理特征按一定规则表示成数字，并赋予这些数字一定解释的过程。[2012年11月二级真题]

绩效计划与传统考评方式相比，其主要特征有()。

A．正中神经受卡压B．尺神经受卡压C．桡神经受卡压D．坐骨神经受卡压旋后肌综合征是指

十二经脉中阴经与阳经的交接部位在

患者，男，40岁。近年来反复发作全身强直，阵挛，昏睡。本次发作强直，阵挛持续时间达90分钟以上。应首先考虑的是

设备设计是一项复杂的系统工程，对于( )常常需要多个设计承包商通力合作才能完成。

会计核算工作正确性、真实性的重要保证是()。

注册会计师通过检查有形资产可以为其存在性、权利和义务以及计价和分摊认定提供充分、可靠的审计证据。()

订立合同的基本原则包括()。

中国古典园林中，借景的方法有很多种，如借池塘的鱼称为()。

设备设计是一项复杂的系统工程，对于(　　)常常需要多个设计承包商通力合作才能完成。