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兼顾房地产经纪人基本生活保障和激励作用的薪酬支付方式是( )。
兼顾房地产经纪人基本生活保障和激励作用的薪酬支付方式是( )。
admin
2022-03-10
51
问题
兼顾房地产经纪人基本生活保障和激励作用的薪酬支付方式是( )。
选项
A、固定薪金制
B、佣金制
C、混合制
D、收益分成制
答案
C
解析
本题考查的是房地产经纪机构的人力资源与客户关系管理知识点。在我国房地产经纪机构中薪酬的支付方式可以分为:①固定薪金制,这一薪金制度对业务员生活最有保障,企业人员流动性较低,与顾客的关系容易保持常态,但其最大的缺点是缺乏薪酬设计应有的激励效应;②佣金制,即没有保障底薪,其收入完全视个人业绩而定,业绩高则薪酬高,业绩低则薪酬低,甚至没有薪金;佣金制激励大、刺激性强,业务员的“危机意识”最高;③混合制,即将固定薪金制和佣金制混合运用,比如工资加代理佣金、销售佣金加提成比例等,它融合了上述两种支付方式的优点,并避免了它们的缺点。
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房地产经纪职业导论题库房地产经纪人分类
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房地产经纪职业导论
房地产经纪人
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