首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
我国某公司向英国出口服装25000件,每件售价FOB天津2.75美元,英进口关税最惠国税率为15%,但英国按其国内售价5.25美元计税,则该批服装比原先多征税多少?
我国某公司向英国出口服装25000件,每件售价FOB天津2.75美元,英进口关税最惠国税率为15%,但英国按其国内售价5.25美元计税,则该批服装比原先多征税多少?
admin
2016-02-18
47
问题
我国某公司向英国出口服装25000件,每件售价FOB天津2.75美元,英进口关税最惠国税率为15%,但英国按其国内售价5.25美元计税,则该批服装比原先多征税多少?
选项
答案
按2.75美元计算进口税为: 2.75×25000×15%=10312.5(美元) 按2.25美元计算进口税为: 5.25×25000×15%=19687.5(美元) 两者差额为19687.5-10312.5=9375(美元)
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ejTR777K
本试题收录于:
国际贸易理论与实务题库经管类分类
0
国际贸易理论与实务
经管类
相关试题推荐
针对战略目标寻找关键成功因素(KSF),继而确定公司级关键绩效指标(KPI),再由公司级KPI分解到部门级KPI、每个岗位的KPI,使KPI形成一个因果关系网络,共同支持战略目标的实现。这种逻辑分析方法是【】
根据被测评者的反应方式,林赛将投射测评分为
福克斯波罗公司的“金香蕉奖”美国福克斯波罗是一家专门生产精密仪器设备等高技术产品的公司。创业初期,在技术改造上遇到了棘手的问题,若不及时解决就会影响企业生存。一天晚上,正当公司总裁为此冥思苦想时,一位技术专家突然闯进办公室,兴致勃勃地阐述了他的解决办法。
某公司将人力资源管理部门设置在管理的高层位置。这体现人力资源管理与传统人事管理的区别是【】
当组织面对的是局部变革,战略的制定采取的是自上而下的指令式方式时,与这种管理方式相匹配的是()
绩效指标应该通过一些关键指标反映评价的目的,有时并不需要面面俱到。这说明确定绩效指标时,管理者应遵循的原则是()
以发现人的潜力为目的的人员素质测评的类型是()
IBRD的主要业务有【】
随机试题
陈列设备的材质有玻璃、木质、铝合金、铁质等。()
大气中最多的气体是()
由周期应力与腐蚀的共同作用而引起金属的破裂属于
某建成的高速公路项目,短期内交通量无法达到设计能力的75%。依据《建设项目竣工环境保护验收技术规范生态影响类》,该公路项目可进行竣工环境保护验收调查的运行工况要求是()。
下列选项中,属于目前我国注册咨询工程师(投资)的执业范围是()。
根据《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46—2005)规定,临时用电工程应定期检查。其中施工现场应()检查一次。
预计资产负债表中现金余额项目的期末数不一定等于现金预算中的期末现金余额。()
商务谈判中的谈判班子人员构成应()。
为了实现最终目标系统,必须设计出组成这个系统的所有程序和文件,通常分为两个阶段完成,即()和过程设计。
Thecriminaldecidedtolie______forafewdayslonger.
最新回复
(
0
)