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[2004年MBA真题]环宇公司规定,其所属的各营业分公司,如果年营业额超过800万的,其职员可获得优秀奖;只有年营业额超过600万元的,其职员才能获得激励奖。年终统计显示,该公司所属的12个分公司中,6个年营业额超过了1000万元,其余的则不足600万元
[2004年MBA真题]环宇公司规定,其所属的各营业分公司,如果年营业额超过800万的,其职员可获得优秀奖;只有年营业额超过600万元的,其职员才能获得激励奖。年终统计显示,该公司所属的12个分公司中,6个年营业额超过了1000万元,其余的则不足600万元
admin
2014-02-28
55
问题
[2004年MBA真题]环宇公司规定,其所属的各营业分公司,如果年营业额超过800万的,其职员可获得优秀奖;只有年营业额超过600万元的,其职员才能获得激励奖。年终统计显示,该公司所属的12个分公司中,6个年营业额超过了1000万元,其余的则不足600万元。如果上述断定为真,则以下哪项关于该公司今年获奖情况的断定一定为真?
I.获得激励奖的职员,一定获得优秀奖。
Ⅱ.获得优秀奖的职员,一定获得激励奖。
Ⅲ.半数职员获得了优秀奖。
选项
A、仅I。
B、仅Ⅱ。
C、仅Ⅲ。
D、仅I和Ⅱ。
E、I、Ⅱ和Ⅲ。
答案
A
解析
题干中,“年营业额超过800万”是“获得优秀奖”的充分条件,“年营业额超过600万元”是“获得激励奖”的必要条件。“6个分公司年营业额超过了1000万元”,则这6个分公司的职员一定都获得了优秀奖,但不一定都获得激励奖,因此“获得优秀奖的职员,不一定获得激励奖”,而“获得激励奖的职员,一定获得优秀奖”。I一定为真。Ⅱ不一定为真。Ⅲ项不一定为真,因为分公司数量的半数和职员数量的半数不是同一个概念。
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管理类联考综合能力题库专业硕士分类
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管理类联考综合能力
专业硕士
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