首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
管理要以人为中心,管理者要创造相应的环境、条件,以个人自我管理为基础。 ( )
管理要以人为中心,管理者要创造相应的环境、条件,以个人自我管理为基础。 ( )
admin
2019-06-26
43
问题
管理要以人为中心,管理者要创造相应的环境、条件,以个人自我管理为基础。 ( )
选项
A、正确
B、错误
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/foKx777K
本试题收录于:
管理学原理题库经管类分类
0
管理学原理
经管类
相关试题推荐
委托合同自当事人意思表示一致即告成立,并不以实际履行受托事务为成立条件。在委托合同中,最重要的条款是_______及________。
合同法规定的提存条件是()
简述清偿代位成立的条件。
甲印刷公司为了提升管理水平,计划采用电子化管理,于是委托乙软件公司为其设计一套生产经营管理系统,双方就有关事宜达成了一致。甲乙公司间的合同是()
适用情事变更原则的合同解除与一般意义上的合同解除相比,最重要的特点就是()
宝钢集团采用的是事业部制的组织结构。总公司领导可以摆脱日常事务,集中精力考虑全局问题;事业部实行独立核算,更能发挥经营管理者的积极性,有利于组织的专业化生产和内部的协作,特别是供、产、销之间的协调,不像在直线职能制下需要高层管理者来协调;各事业部之间有比较
马格纳国际公司是北美10大汽车制造厂之一。这家加拿大公司生产有4000种零配件,从飞轮到挡泥板,什么都有。它几乎为所有在美国设有工厂的大汽车制造商都提供配件。比如,它是克莱斯勒汽车公司最大的配件供应商。马格纳的高层管理当局长期以来力求保持一种松散的结构,并
A公司是一家生产游戏机的企业。员工们喜欢在A公司工作,因为这里的气氛轻松,这种轻松的气氛有助于新想法的发展。后来A公司更换了新的领导人,新经理行使了强有力的管理领导权,制定了许多新程序,规定了明显的目标,设置了严格的财务控制。由松散管理到严格管理这一改变,
小张是某大学管理学院大四学生。为顺利找到工作,也为检验和运用所学管理学知识,他到某公司进行毕业实习,并仔细观察和思考公司管理活动。该公司为取得市场优势,计划引进高科技型生产线。公司领导为促使其早日投产,决定从生产、销售、技术等部门临时抽调人员,采取“大会战
随机试题
人的调节结果主要反映在四个方面的效应器上,分别是生理功能、____________、角色功能、相互依赖功能。
属于植物性神经的是
关于沥青路面接缝的说法错误的是()。
营业执照企业注册地与企业经营办公地不一致的原因,不可能的是()。
甲公司向乙公司购买货物,于2015年5月20日签发一张转账支票给乙公司用于支付货款。甲公司出票时,在金额栏内填写“不大于5000元”,并且该支票上未记载收款人名称,约定由乙公司自行填写。乙公司派人取支票时,提出金额的填写不符合法律规定,甲公司当即重新签发
甲公司拟以协议收购方式收购乙上市公司(本题以下简称“乙公司”)。甲公司拟订的方案要点是:(1)甲公司与乙公司的发起人股东丙企业订立协议,受让丙企业持有的乙公司51%的股份。在收购协议订立之前,乙公司必须召开股东大会通过此事项。(2)在收购协
居住在甲市乙区的公民张某对该市丙区行政机关作出的行政处罚决定不服,要求复议。本案的复议机关是()。
研究性学习强调()。
环境学家十分关注保护濒临灭绝动物的高昂费用,提出应通过评估各种濒临灭绝动物对人类的价值,以决定保护哪些动物。此法实际不可行,因为预言一种动物未来的价值是不可能的。评估对人类现在作出间接但很重要的贡献的动物的价值是不可能的。这段文字作者的主要论点是(
UsingYourTumble-Drier(滚筒烘干式洗衣机)ControlsTimer(计时器)ControlTooperatethedrier,closethedoorandturnthetimercontrol
最新回复
(
0
)