某科长和你私交甚好,经常找你帮助完成一些工作,增加了你的工作量,影响了你的工作进度,导致其他同事不满,科长批评了你,你怎么办?

admin2011-12-30  22

问题 某科长和你私交甚好,经常找你帮助完成一些工作,增加了你的工作量,影响了你的工作进度,导致其他同事不满,科长批评了你,你怎么办?

选项

答案作为一名公务员,按时按量地完成自己的本职工作,是我们无可推卸的责任,无论在任何情况下,这都是我们应该坚持的原则。如果题目中的情况发生在我身上,我会这样处理: 第一、对于科长的批评,我会虚心地接受,向科长承认自己的错误,并且保证今后一定会准时完成自己的工作,不再因为自己的因素拖慢整个团队的工作进度。 第二、对于同事的不满,是可以理解的,我不会因此产生负面情绪。我会真心地向他们道歉,并且尽快将自己拖欠的工作补上。 第三、如果科长下一次再找我帮忙,我会问清楚他找我帮忙的任务是否紧急,如果不是紧急任务,那我会在完成自己的分内工作之后,再帮助他完成他的工作,如果他的工作内容很紧急,我会向他详细地说明情况,委婉地表示拒绝。同时,对于他经常找我帮忙完成工作的问题,我也会认真地考虑一下原因,如果是他在某些方面的业务技能上确实有些欠缺,我相信科长也愿意和我进行沟通和交流,找业余时间共同进步和提高。 第四、我会认真反思自己的失误,科长和我私交好,这属于我们的私人关系。我不应该公私不分,将私人感情带入工作中来,给自己和同事的工作造成影响,在今后的工作中必须要杜绝类似事件的发生。 作为一名公务员,我们肩上的责任很重,因此我们更应该做到公私分明,不能因为一些私人的感情而影响到自己的本职工作,否则就违背了作为公务员的基本准则。

解析
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