2010年1月1日,甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票期权,这些高管人员从被授予股票期权之日起连续服务满2年,即可按每股6元的价格购买甲公司2万股普通股股票(每股面值1元)。该期权在授予目的公允价值为每股12元。2011年10月20日,甲公司从二级市

admin2015-07-30  37

问题 2010年1月1日,甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票期权,这些高管人员从被授予股票期权之日起连续服务满2年,即可按每股6元的价格购买甲公司2万股普通股股票(每股面值1元)。该期权在授予目的公允价值为每股12元。2011年10月20日,甲公司从二级市场以每股15元的价格回购本公司普通股股票100万股,拟用于高管人员股权激励。在等待期内,甲公司没有高管人员离职。2011年12月31日,高管人员全部行权,当日甲公司普通股市场价格为每股16元。2011年12月31日,甲公司因高管人员行权应确认的股本溢价为(     )万元。(2012年)

选项 A、200
B、300
C、500
D、1700

答案B

解析
    相关会计分录为:
    2010年年末
    借:管理费用    600
    贷:资本公积——其他资本公积    600
    2011年年末
    借:管理费用    600
    贷:资本公积——其他资本公积    600
    回购股份时
    借:库存股    1500  (15×100)
    贷:银行存款    1500
    行权时
    借:银行存款    600  (50×2×6)
        资本公积——其他资本公积    1200
    贷:库存股    1500
        资本公积——股本溢价    300
    从上述分录可知,甲公司因高管人员行权确认的股本溢价为300万元,选项B正确。
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