首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
社会公开的薪酬信息是指由政府、专业协会或( )等提供的数据。
社会公开的薪酬信息是指由政府、专业协会或( )等提供的数据。
admin
2021-08-12
52
问题
社会公开的薪酬信息是指由政府、专业协会或( )等提供的数据。
选项
A、社会团体
B、学术团体
C、民间团体
D、第三部门
答案
B
解析
社会公开的薪酬信息是指采集各级政府部门公布的数据资料,有关的行业协会、专业学会或学术团体提供的薪酬调查数据,以及见诸报纸、杂志、互联网等各类媒体上公开发表的统计数据,作为衡量企业员工薪酬水平和确定薪酬制度的重要依据和参考。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/hvBv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()可能导致一个人同时被多个岗位选中。
培训需求分析是()的前提。
收入政策在社会经济中的重要作用包括()。
经常用于非管理人员招聘的员工招募方法是()。
按照劳动争议标的划分,可分为()。
劳动合同管理制度的内容包括()。
人力资源理论体系包括()
以下不属于人力资源规划中费用规划的内容是()。
情景模拟测试比较适用于招聘()。
在面试中,最为忌讳的是先人为主,提问带有面试者本人的倾向,下面的提问中,没有这种倾向的是()。
随机试题
简述维生素D缺乏性手足抽搐症的治疗。
HaveyoueverwatchedahomeshoppingprogramonTV?Canyoudescribe【C1】______it’sliketoshopathomebytelevision?Haveyo
术中发生出血,以下处理中错误的是术后出现声音嘶哑,其原因最可能是
具有祛瘀定痛,活血止血功用的方剂是具有逐瘀行气,通络止痛功用的方剂是
在以下投资组合中,对投资者来说,投资品等比例选择风险最小的是()。
(2015年)王某就职于境内甲公司。2014年7月有关收入情况如下:(1)取得工资收入5000元,第二季度奖金6000元。(2)为乙公司提供技术服务,取得服务费3900元、交通费300元、餐费200元、资料费100元、通讯费50元。(3)体育彩
党的十八届三中全会指出,必须更加注重改革的系统性、整体性、协同性,加快发展社会主义市场经济、民主政治、先进文化、和谐社会、生态文明,让()。
截至2014年12月底,全国实有各类市场主体6932.22万户,比上年末增长14.35%,增速较上年同期增加4.02个百分点;注册资本(金)129.23万亿元,比上年末增长27.70%。其中,企业1819.28万户,个体工商户4984.06万户,农民专业合
试用斯金纳的强化理论来解释赌博和迷信行为。
A、 B、 C、 C
最新回复
(
0
)