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高某是一家私营企业的员工，2010年与该企业签订了一个3年期劳动合同，那么，2013年再签订新合同时，高某可以要求和用人单位签订无固定期限的劳动合同。 ( )
高某是一家私营企业的员工，2010年与该企业签订了一个3年期劳动合同，那么，2013年再签订新合同时，高某可以要求和用人单位签订无固定期限的劳动合同。 ( )
admin
2020-05-10
68
问题
高某是一家私营企业的员工，2010年与该企业签订了一个3年期劳动合同，那么，2013年再签订新合同时，高某可以要求和用人单位签订无固定期限的劳动合同。 ( )
选项
A、正确
B、错误
答案
B
解析
本题考核劳动合同的类型。根据规定，劳动者连续两次订立固定期限劳动合同且没有相应排除情形的，续订合同时，可以要求订立无固定期限劳动合同。高某2013年签订无固定期限劳动合同的想法缺乏法律依据。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/iW40777K
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初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类
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初级经济法基础
初级会计专业技术资格
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